福利待遇:
1.帶薪旅游:基層員工每年兩次國內旅游,高層管理在此基礎上加一次出國旅游。
2.員工活動:不定期拓展活動、聚餐活動、K歌活動、競技比賽、運動會等等。
3.生日Party:過生日的員工在生日當天都將收到公司發送的禮物,并且可以參加公司精心為當月壽星舉辦生日會。
4.節日福利:春節、三八、端午、中秋公司、圣誕等節日會發放節日禮品。
5法定節假:春節、元旦、端午節、清明節、勞動節、國慶節、中秋節等嚴格按照國家規定執行。
6.帶薪假期:婚假、產假/產檢假/陪產假、喪假、探親假(凡正式員工工作年限滿一年以上,可享受3-10天的帶薪年假。)、哺乳假、公事休假等。
7.帶薪培訓:入職帶薪崗前培訓和不定期的專業營銷技能培訓,3天的崗前正式培訓,幫你提升各方面的銷售知識,通過考核后工資待遇等同于正式員工。
薪資待遇:
底薪(根據工作年限和工作業績逐漸遞增)+業績提成+業績獎金(周獎+月獎+季度獎+年終獎)+全勤獎200元=月薪至少7000元以上。
公司氛圍:辦公環境環境優雅、整潔、高檔、舒適,給你不一樣的工作體驗。
競爭發展路徑:公司內部選拔人才,晉升道路暢通、市場考核,自動升降,人才與公司共同成長。另公司缺團隊管理,優秀者內部晉升,銷售-主管-經理-總監。
工作內容:
1、根據公司提供的地域、客戶資料等信息,通過各種網絡渠道進行市場的開發及產品的銷售.
2、及時將客戶信息錄入系統,建立和管理客戶檔案,并維護客戶關系。
3、及時溝通了解客戶需求,反饋客戶意見和信息,提出合理化建議。
4、接受上級業務指導,定期參加公司培訓,掌握營銷技巧,確保營銷質量。
5、按時完成上級領導安排的銷售任務。
工作要求:
1.高中及以上學歷,男女不限。
2.具有銷售相關工作經驗者優先。
3.普通話標準,口齒伶俐,親和力較強,語言大方得體,善于交談,思維敏捷。
4.有上進心,敢于挑戰高薪。
5.具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識。
6.有責任心、團隊精神,熱愛營銷工作。
7.熟練使用office辦公軟件及自動化設備,具備基本的網絡知識。
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