崗位職責:1.負責分管部門及分管企業的管理工作;2.負責資產運營管理、建設工程管理、智慧園區構建、招商等工作;
3.指導分管部門及企業制定并實施工作規劃和計劃等;
4.指導分管部門及企業建立健全管理制度,并持續改進;
5.負責組織對分管部門負責人及分管企業班子成員個人工作績效進行考核,對存在問題提出整改意見和督促整改;
6.完成董事長、總經理交辦的其他任務。
任職要求:1.大學本科及以上學歷,經濟學、管理學等相關專業優先;
2.有五年以上管理經驗,熟悉項目建設運營、項目投資、戰略規劃、土地收儲、招商引資等領域;
3.具有良好的心理素質,能夠正常履行職責的身體素質;
4.具備較強的責任意識、良好的溝通協調能力及資源整合能力;
5.年齡原則上在45周歲以下,中共黨員優先,特別優秀者可適當放寬條件。