工作內容:
1、協助總經理落實公司企業文化、企業戰略發展規劃。?
2、負責公司的文書管理工作,包括各部門的各項管理制度、工作程序(規定、辦法、流程等)和對外公文的起草與提報,確保公司各部門對內對外的各項文檔的管理均符合制度要求;
3、協助總經理制定、貫徹、落實公司各項經營發展戰略、計劃,實現公司經營管理目標。
4、在總經理領導下負責公司具體管理工作的布置、實施、檢查、督促,落實執行情況。?
5、負責公司內部部門的協調、公司制度的制定、協助總經理做好對外經營、決策工作。
6、協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系。
7、配合總經理外部公共關系(政府、重要客戶等)。
8、起草公司各階段工作總結和其它正式文件。
9、落實總經理交代的其他工作內容。
任職要求:
1、工商管理、企業管理、行政管理或者相關專業本科及以上學歷。
2、5年以上企業管理工作經驗,文字撰寫能力強。
3、工作細致認真,謹慎細心,責任心強,有工作激情。工作有條理性、邏輯性,良好的職業素養和職業操守。
4、要具有很強的計劃性和實施執行的能力、號召力,具備解決復雜問題的能力、獨立工作能力、工作推進能力和極強的執行力。
優先條件:
有相關管理工作經驗優先。
職位福利:通訊補助、節日福利、試用期全額、五險一金、年終分紅、交通補助、