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職位描述：規劃、設計建設醫療集團的HRP等智慧管理系統，并進行推廣應用、項目管理。 主要職責： l 產品規劃與設計： - 負責HRP、物聯網管理等智慧管理系統的總體規劃，制定產品路線圖。 - 基于醫療集團戰略需求，設計符合醫院管理場景的功能模塊（如物資供應鏈、成本核算、績效管理、財務一體化等）。 - 結合醫療行業政策（如DRG/DIP支付改革、醫院評級標準），推動產品合規性與創新性 l 需求分析與落地： - 深入醫院一線部門調研需求，挖掘業務流程痛點。 - 協調醫療集團總部與下屬醫院，平衡標準化與個性化需求，制定需求優先級。 - 將業務需求轉化為技術方案，與研發團隊協作完成功能開發與迭代 l 項目管理與交付： - 主導HRP等智慧管理系統開發全生命周期管理，把控需求、開發、測試、上線進度。 - 推動跨部門協作（技術、實施、運維、醫院科室），確保系統與醫院現有系統（HIS、EMR等）無縫集成。 - 管理供應商資源（如外購模塊合作），控制項目成本與質量風險 l 市場與競品分析： - 跟蹤醫療信息化行業趨勢（如智慧醫院、大數據分析），分析主流智慧管理產品功能差異。 - 研究競爭對手產品策略，提煉自身產品優勢，支撐市場推廣與客戶決策。 l 培訓與推廣支持： - 制定針對醫院管理層及操作層的培訓計劃，推動系統落地應用。 - 建立用戶反饋機制，持續優化產品體驗，提升醫院使用黏性。 l 數據驅動優化： - 基于醫院運營數據，設計數據分析模型，賦能醫院精細化管理決策。 - 監控系統運行效果，定期輸出改進建議報告。 任職要求： · 學歷背景： 計算機、醫療信息管理、生物醫學工程、工商管理等相關專業本科及以上學歷 · 工作經驗： 具有5年以上信息化行業工作經驗，熟悉HRP/HIS系統核心模塊（如物資管理、財務核算、績效管理），有醫院運營管理或醫療集團總部協同管理經驗，熟悉醫院業務流程（如耗材SPD、成本管控）。 · 專業技能： - 精通產品設計方法論，熟練使用Axure、Visio、腦圖等工具，具備PRD/BRD文檔撰寫能力。 - 熟悉醫療行業數據標準、政策法規。 - 了解主流技術架構（如微服務、云計算），能與技術團隊高效溝通。 · 項目管理能力： - 具備PMP或敏捷開發認證者優先，能獨立管理復雜項目并控制風險。 - 熟悉醫療信息化項目實施流程（如需求調研、UAT測試、上線驗收）。 · 溝通能力：良好的溝通能力，能夠與技術團隊和用戶進行有效的交流。 · 團隊合作：良好的團隊合作精神，能夠在高壓環境下保持工作效率。 工作地點： 北京大學國際醫院