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崗位職責： 1. 戰略規劃與執行 - 制定公司新媒體矩陣（微信、抖音、小紅書、B站等）的年度、季度運營策略，精準定位品牌調性，提升用戶對的認知。 - 結合品牌、產品特性策劃內容方向，實現品效合一。 2.內容創新與IP打造 - 主導科普類短視頻、民生服務、招商創業等類別內容創作，打造品牌IP。 - 聯動KOL、KOC本地生活類賬號開展跨界營銷，強化“水飲服務專家”形象。 3. 數據驅動與商業化 - 搭建用戶畫像體系，通過數據分析優化投放ROI，推動線上商城、水票售賣等轉化鏈路。 - 探索私域流量運營模式（企業微信社群、小程序會員體系），提升復購率。 4. 輿情管理與團隊建設 - 建立7×24小時輿情監控機制，針對品牌、產品安全等敏感話題制定應急預案。 - 管理及梳理內容團隊，包括編導、攝像、剪輯、投流專員，完善業務SOP流程。 任職要求： 崗位要求 1. 硬性條件 - 本科及以上學歷，新聞傳播、市場營銷專業優先，需提供過往賬號案例。 - 5年以上新媒體實戰經驗，3年以上團隊管理經驗，有快消品、連鎖行業經驗者加分。 2. 核心能力 -內容敏感度：能快速捕捉民生熱點，擅長將專業知識轉化為通俗內容。 - 本地化運營：熟悉用戶媒介使用習慣，有“本地生活+品牌號”聯動運營經驗。 - 技術工具：精通千川/巨量引擎投放，熟練使用SEO優化工具、輿情監測系統（如鷹眼）。 -電商技術：精通抖音電商推廣邏輯及達人分銷。 3. 價值觀匹配 - 認同企業理念，對業務場景有深度思考。