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獎金績效 有分紅權，5年后獲得股權 職位描述 董事會秘書 招聘 一、公司簡介 本公司是： 北京雨心互鏈科技有限公司、雨心（海南）數智科技有限公司。 是養老事業與養老產業、家政產業的高科技領軍企業，運用新一代數智科技推動傳統養老產業、家政產業數智化轉型升級。我們將是養老產業、家政產業的“滴滴+京東”，我們有國家級政府背景、有央企背景、有自主研發的大量知識產權等。我們正走在公司上市進程的路上，計劃2-3年完成公司上市，將有可能成為中國養老產業、家政產業的獨角獸上市公司、“第一股”。 為了推動公司上市進程，現面向社會公開招聘董事會秘書一名。 二、崗位職責 1、信息披露管理： 1）負責公司股東大會、董事會、監事會等會議的籌備工作，包括會議通知、議程安排、會議材料準備等，并確保會議的順利進行 2）負責會議記錄工作，準確記錄會議討論內容和決策結果，形成會議紀要并及時歸檔。 3）按照相關法律法規和證券交易所的要求，編制和發布公司定期報告（如年報、季報、月報）和臨時公告，確保信息披露的及時、準確、完整、合法。 4）建立和完善公司信息披露管理制度和內部報告制度，明確信息披露的流程、責任人和時間要求，確保公司信息的及時傳遞和披露。 5）監督公司各部門和子公司遵守信息披露規定，對違反規定的行為進行及時糾正和報告。 2、投資者關系管理： 1）負責建立和維護公司與投資者、證券監管機構、證券交易所、新聞媒體等機構的良好溝通與聯絡關系。 2） 定期組織投資者交流會、業績說明會等活動，向投資者介紹公司經營狀況、發展前景和戰略規劃，回答投資者提問，增強投資者對公司的了解和信任。 3）及時回應投資者的咨詢和訴求，處理投資者投訴和建議，維護投資者的合法權益。 4） 通過多種渠道和方式，如公司網站、社交媒體等，向投資者傳遞公司最新動態和信息，提高公司透明度和投資者關注度。 3、股權事務管理： 1）負責公司股權事務管理，包括股權架構設計、股權轉讓、股權質押、股權激勵等事宜的策劃、實施和跟進。 2）協助董事會進行資本運作和融資活動，包括股權融資、債券融資、銀行融資等，參與融資方案的制定和實施。 3）負責公司工商變更登記、股權證券化等相關工作，確保公司股權結構的合法性和合規性。 4、公司治理與合規： 1） 協助董事會制定和完善公司治理結構，建立健全公司內部控制體系，確保公司規范化運作。 2） 監督公司董事、監事和高級管理人員履行忠實義務和勤勉義務，對違反法律法規和公司章程的行為進行及時提醒和報告。 3）參與公司合規管理體系的建設和維護，確保公司各項業務活動符合法律法規和監管要求。 5、其他工作： 1）參與組織資本市場融資活動，如路演、發行債券等，協助公司制定和實施融資計劃。 2）負責公司證券事務的代表工作，與證券交易所、證券監管機構等保持密切聯系，及時傳達和落實相關監管要求。 3）完成公司董事會和董事長交辦的其他工作任務，如起草董事會決議、撰寫報告等。 三、任職資格 （一）資格方面： 1、教育背景： 通常要求本科及以上學歷，專業背景可能包括經濟管理、法學、文學歷史等相關 領域。法學專業尤為受青睞，該崗位需要熟悉公司法、證券法等法律法規。 2、專業資格： 持有董事會秘書資格證書或相關證券從業資格證書是一個加分項，證明應聘者具備了一定的專業知識和實踐經驗。 3、工作經驗： 通常要求具有3年以上證券、金融、法律或上市公司董事會秘書等相關工作經驗。有上市公司工作經驗者尤為受歡迎，他們更熟悉上市公司的運作流程和規范。 （二）能力方面： 1、法律法規知識： 必須熟悉公司法、證券法、上市規則等法律法規，能夠準確理解和應用這些法規來處理公司事務。 2、文字功底和表達能力： 需要具備較強的文字功底和語言表達能力，能夠熟練撰寫各類公文、報告和公告，確保信息的準確傳達。 3、組織協調和溝通能力： 董事會秘書需要與公司內外部多方進行溝通和協調，包括投資者、監管機構、媒體等，因此必須具備良好的組織協調和溝通能力。 4、公關和應變能力： 在處理突發事件或危機情況時，董事會秘書需要迅速做出反應，制定應對策略，并與各方進行有效溝通，以維護公司的形象和利益。 5、邏輯思維和分析判斷能力： 需要具備較強的邏輯思維能力和分析判斷能力，能夠對公司事務進行深入分析，提出合理的建議和解決方案。 6、合規意識： 必須具備強烈的合規意識，能夠確保公司各項業務活動符合法律法規和監管要求，避免違法違規行為的發生。 7、個人素質： 1）身心健康，品行端正，誠實守信，責任心強。 2）工作積極主動，注重細節，能夠承受一定的工作壓力。 3）有創業激情、有夢想、有使命感。 四、薪酬福利 1、薪資待遇： 提供具有競爭力的薪酬待遇，具體薪資水平根據應聘者的能力和經驗面議。 2、福利保障： 1）五險一金：按照國家規定繳納社會保險和住房公積金。 2）帶薪年假：享受國家規定的帶薪年假和其他假期。 3）健康體檢：每年組織一次全面的健康體檢 4）節日福利：發放節日福利和生日禮品等。 3、職業發展規劃： 根據其本人的能力水平、工作業績、職業意愿，助力其實現職業發展規劃。 4、期權、股權激勵： 工作滿3年可獲得公司原始期權、滿5年獲得原始股權。 五、應聘方式 1、應聘材料： 1）請將個人簡歷、學歷證書、資格證書、身份證復印件及近期免冠照片等材料通過智聯招聘發送至指定微信。 2）主題請注明 “應聘董事會秘書+姓名”。 2、聯系方式：智聯 3、應聘流程： 1）簡歷篩選：公司將對收到的簡歷進行篩選，符合要求的候選人將收到面試通知。 2）面試安排：面試分為初試和復試，具體時間和地點將另行通知。 3）綜合考評：公司將根據面試結果和綜合考評情況，確定最終錄用人選。 六、其他說明 1、工作地點：北京市霍營街道文華路89號正德大廈三樓 （地鐵8號線 平西府站 D口出 500米） 2、截止日期： 應聘材料接收截止日期為2025年2月28日。請有意者盡快投遞簡歷。 3、公司聲明： 公司對所有應聘者的信息保密，應聘材料恕不退還。請應聘者確保所提交材料的真實性，如有弄虛作假者，一經發現，立即取消應聘資格。 七、加入我們 如果您熱愛養老事業與養老產業、家政產業、銀發經濟、數智經濟，具備扎實的專業知識和豐富的工作經驗，渴望在一個充滿挑戰和百年一遇的中國級首家數智化養老與家政“聯盟鏈”平臺上施展才華，那么請不要猶豫，加入我們！我們將為您提供廣闊的發展空間和實現個人價值的舞臺，助力你實現財富自由、為中國積極應對人口老齡化國家戰略做出無愧于時代的貢獻。 期待您的加入，共創輝煌未來！ 黃鶴 公司創始人 中家盟（北京）企業管理服務有限公司負責人 北京雨心互鏈科技有限公司 、雨心（海南）數智科技有限公司 董事長。 美國國務院邀請的“國際訪問者”、中國十大人氣校長。 2024年著《《智慧健康養老：新產業、新業態、新模式——中國老齡事業與產業發展存在的問題及市場對策》（2025年2月） 2023年編著《菲式家政服務》（菲傭）（2024年出版）； 2021年 出版《區塊鏈+新家政服務：21世紀中國新家政服務標準化理論與創新實踐模式》 2009—2019年 主持研究制訂了新家政服務企業30項服務標準與管理規范 2017年 主持湖北省某家中國“百強”家政企業母嬰護理標準化規范化建設 2015年 主持制訂《湖北省醫院病患陪護服務通用規范》（湖北省人社廳委托） 2012年 主持承擔國務院發展家庭服務業促進就業部際聯席會議辦公室委托的《家庭事務管理和居家養老服務標準研究》（《家政服務標準研究》《居家養老服務標準研究》《管家服務標準研究》）國家級課題 2009年 主持聯合國婦發展基金“家政工權益保護”項目：《家政服務合同范本》 2007年 進入家政與居家養老產業，至今在家政產業與養老產業深耕研究17年 2001年 創建北京大興行知學校。