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崗位職責： 1、負責項目的落地執行，統籌該項目線下執行環節的具體工作安排； 2、對項目各項數據進行監測、統計并做項目銷售分析，及時向領導反饋匯報項目進展； 3、負責銷售團隊的建設和成長，對所轄人員進行培訓和指導，培養專業的銷售團隊，確保銷售隊伍的數量和質量，并對直屬下級進行考核、激勵，為公司業務發展培養和儲備人才； 4、帶領團隊完成銷售目標，包括銷售目標的制定、分解、部署、監督實施等； 5、維護公司形象與利益，完成領導交代的其他任務。 任職要求： 1、專科以上學歷，形象氣質較好； 2、2-3年以上房地產銷售經驗，有管理團隊經驗者優先； 3、工作態度積極，具有敏銳的市場洞察力、應變能力和管理能力； 4、心理素質佳，具備良好的溝通表達能力，有責任心、事業心； 5、有優秀的人際交往和協調激勵能力，工作主動性強，有較強的創新思維。