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一、本崗位職責 1.維護機場項目等獲客渠道的穩定性。 2. 協調配合三方人員做好協助營銷服務。 3. 面簽審核旅客申請信用卡的資料。 4. 強化服務意識，協助旅客辦理值機服務。 5. 識別客戶需求，做好存量客戶的維護促動。 6. 積極策劃并協助團隊完成創新營銷的工作。 二、見任職要求 1.大專及以上學歷。 2.有一定的銷售工作經驗且服務意識較強。 3.年齡32周歲以下，優秀者可放寬35周歲。 4.無任何不良過往記錄。 5.形象好氣質佳，具有良好的客戶服務意識，溝通能力、風險識別能力。 6.積極樂觀的態度，認真負責、開拓進取。 三、福利待遇 1、薪資結構：底薪+績效+獎金 具有競爭力的薪酬待遇，合理的績效激勵機制，年終獎等、月薪15000-40000元。 2、崗位考勤時間: 9:00-12:00 14:00-18:00 機場項目作業時間早晚班制： 早班：5：30 - 13：00 晚班：13：30-21：00 平均每個月13-15個早班。 3、五險一金，年度平均工資最高基數調整，比例按照公務員標準繳納、入職即有。 4、飯補1100/月(6.7.8.9.10月是1400元。) （1）話補100/月 （2）每個過節費1500元（國家法定節假日） （3）洗衣卡:每季150- 600元 （4）生日卡:每年300元 （5）每年一次三甲醫院定期體檢。 （6）過年大禮包 （7）常規節假日:每年享有法定節假日、年假、婚假、陪產假？多元化的團隊活動:外拓、聚餐、旅游，優秀員工家庭旅游 四、職業發展空間: 客戶經理一客戶主管一 市區域經理—分中心負責人 五、職位福利： 五險一金、年終分紅、彈性工作、節日福利、定期體檢、帶薪年假、餐補、績效獎金