崗位職責:
1、在公司合作的各所高中學校駐校任教,依照教學大綱和教材內(nèi)容,精心備課并開展俄語授課,涵蓋語法、詞匯、聽說讀寫等多方面教學,助力學生全面提升俄語水平;
2、依據(jù)學生學習狀況,設計并實施針對性的輔導策略,幫助學生解決學習難題,增強學習效果;
3、批改學生作業(yè),定期組織并進行學業(yè)測評,準確把握學生學習進度和知識掌握程度,及時調(diào)整教學計劃;
4、積極參與教研活動,與其他教師交流教學經(jīng)驗,不斷優(yōu)化教學方法,提升教學質(zhì)量;
5、與學生、家長、學校三方保持良性溝通,為教學工作建立良好環(huán)境;
6、及時向公司反饋教學情況,完成公司交代的其他相關任務。
任職要求:
1、俄語相關專業(yè)本科及以上學歷,有相關語言證書(應屆畢業(yè)生亦可);
2、有一線教學經(jīng)驗或俄語教師資格證優(yōu)先;
3、掌握基本的教學原理、技巧,對俄語高考有一定認知;
4、溝通表達能力強,講課條理清晰,能夠因材施教啟發(fā)教學;
5、善于調(diào)動課堂氣氛,能與學生很好的互動;
6、服從公司安排,吃苦耐勞,對工作認真負責。
福利待遇:
1、完善的薪資體制:基本工資+績效工資+超課時費等;
2、駐校提供住宿,六險一金;
3、節(jié)日福利:節(jié)日慰問金或節(jié)日禮物;
4、完善的培訓體系,教研交流學習機會及培訓機會,入職老師的教資培訓;
5、晉升通道:普通教師-主講教師-教學主管-教學總監(jiān)。