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工作地點(diǎn)：印尼 生產(chǎn)主管（電極段）&系統(tǒng)（pack）主管 一、崗位職責(zé)： 1.組織，協(xié)調(diào)，指導(dǎo)車間各項(xiàng)工作，完成車間各項(xiàng)工作計(jì)劃和工作指標(biāo)，確保安全生產(chǎn)； 2.制定并組織實(shí)施本部門年度工作計(jì)劃，計(jì)劃和分配工作，及時(shí)掌握生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃并完成組織生產(chǎn)目標(biāo) ； 3.根據(jù)公司供應(yīng)計(jì)劃合理安排車間的日常生產(chǎn)計(jì)劃，并統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)工時(shí)，制作每日生產(chǎn)報(bào)表；提出改進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)環(huán)境等工藝流程的建議； 4.負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的管理，監(jiān)督員工的工作質(zhì)量和進(jìn)度，解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中的問題，及時(shí)處理； 5.制定和修改生產(chǎn)，設(shè)備，5S現(xiàn)場(chǎng)管理制度，并檢查制度執(zhí)行情況；負(fù)責(zé)員工的安全生產(chǎn)教育，執(zhí)行工作程序/規(guī)程，監(jiān)督和控制產(chǎn)品質(zhì)量，確保生產(chǎn)安全； 6.主持部門員工考核等工作的聘任，培訓(xùn)。 二、任職要求： 生產(chǎn)主管（電極段） 1.機(jī)械、電子、化工等理工科專業(yè)優(yōu)先； 2.工作經(jīng)驗(yàn)：至少3年以上鋰電行業(yè)電極段（攪拌、涂布、輥壓、分切等）生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，其中1年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)； 熟悉電極段工藝流程（如涂布厚度控制、輥壓密度調(diào)整等）及設(shè)備操作（如涂布機(jī)、分切機(jī)等）； 具備不良率管控、生產(chǎn)效率優(yōu)化及團(tuán)隊(duì)管理能力； 3.技能要求： 熟練掌握電極段生產(chǎn)設(shè)備操作及維護(hù)技能，能獨(dú)立處理設(shè)備異常； 熟悉電極段關(guān)鍵控制點(diǎn)（如漿料粘度、涂布均勻性）及異常處理方法（如8D分析、5A工具）； 具備精益生產(chǎn)、IE工具應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（如生產(chǎn)看板、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)）； 熟練使用辦公軟件（Excel/PPT）及數(shù)據(jù)分析工具（Minitab/JMP）； 4.能適應(yīng)工廠站立式作業(yè)和夜班工作； 5.其他要求： ?注重生產(chǎn)安全與產(chǎn)品質(zhì)量，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程； ?具備跨部門溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 系統(tǒng)主管： 1. 機(jī)械、電子、材料類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具備鋰電池PACK工藝、電氣自動(dòng)化或生產(chǎn)管理背景者更佳。 2. 工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上鋰電行業(yè)PACK生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，其中至少1年以上班組管理經(jīng)驗(yàn)、熟悉模組/PACK組裝全流程（如分選、焊接、測(cè)試、裝箱）；熟悉PACK線設(shè)備操作（如點(diǎn)焊機(jī)、激光焊接機(jī)、綜合測(cè)試儀）及常見故障處理；有動(dòng)力電池或儲(chǔ)能電池PACK生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 技能要求： ?生產(chǎn)管理：能制定日/周生產(chǎn)計(jì)劃，監(jiān)控產(chǎn)能達(dá)標(biāo)率（≥98%），優(yōu)化排產(chǎn)邏輯； ?質(zhì)量控制：熟悉PACK關(guān)鍵控制點(diǎn)（如焊接強(qiáng)度、絕緣性能），推動(dòng)直通率提升（目標(biāo)≥97%）； ?設(shè)備維護(hù)：落實(shí)設(shè)備AM維護(hù)，減少停機(jī)時(shí)間（≤20小時(shí)/月）； ?團(tuán)隊(duì)協(xié)作：具備跨部門溝通能力，協(xié)調(diào)品質(zhì)、研發(fā)部門解決異常（如來料不良工藝缺陷）； ?數(shù)據(jù)分析：熟練使用MES系統(tǒng)及Excel，能通過魚骨圖、5Why分析根因。 4. 能適應(yīng)高強(qiáng)度站立作業(yè)及夜班工作； 5. 其他要求： ?管理能力：具備團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，能組織技能培訓(xùn)（如焊接工藝、設(shè)備操作），培養(yǎng)多能工（占比≥20%）； ?安全意識(shí)：熟悉鋰電池安全規(guī)范（如熱失控預(yù)防、粉塵防爆），落實(shí)EHS檢查（0重大事故）。 三、崗位待遇： 【薪資福利】豐厚的薪資待遇，繳五險(xiǎn)一金。 【生活福利】包食宿、發(fā)放生活日用品，保障員工基本生活需要。 【休假福利】帶薪休假，往返機(jī)票費(fèi)、簽證費(fèi)由公司承擔(dān)。 【職業(yè)發(fā)展】體系化人才培養(yǎng)計(jì)劃及晉升通道。 【健康保障】安排員工年度健康體檢。 【其他福利】節(jié)日福利、生日福利、文體活動(dòng)等。 薪資具體面議。