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職位描述： 1、負責各類文件等文檔的起草編輯及整理重要會議紀要、會議紀要，建立并歸整總裁信息資料庫(文件、報告、合同資料等分類歸檔)，方便快速調取查看； 2、具備良好的文字功底和領悟能力，能夠撰寫報告、總結、通知、聲明等各類綜合性文字材料，熟悉公文寫作格式，具備基本商務信函寫作能力； 3、擬定物業培訓項目和崗位入職培訓，確保培訓的質量和效率，根據不同崗位和員工需求設計合適的培訓內容； 4、策劃文化活動，能設計符合企業調性的文化活動(如文化培訓、節日主題活動、員工關懷項目）； 5、協助物業部日常巡場檢查，對綠化、保潔等第三方嚴格監管； 6、能夠準確統計物業工程日常維修及施工完成情況、費用收支情況等相關數據，制作各類報表，進行數據的核對與報送。 7、完成領導安排的其他工作事宜。 任職要求： 1、本科以上相關學歷，以法學專業為主，有房地產開發、物業管理相關崗位經驗1年以上優先； 2、精通辦公自動化軟件，熟練操作PPT、Word、Excel等軟件 3、熟悉了解物業培訓內容； 4、具備活動全流程策劃與執行經驗(從方案設計、預算編制、資源協調到現場落地)，熟悉活動常用工具。 5、需要具備優秀的溝通能力和協調能力，能夠與業主、保安人員、租戶、供應商等不同人群進行有效溝通，協調各部門之間的聯系，迅速傳達上司指示、通告等信息。； 6、有良好的服務態度和較強的客戶服務意識，耐心解答業主或租戶的問題，處理業主或租戶的咨詢、投訴及反饋等工作，維護良好的客戶關系。 福利待遇： 【薪酬體系】：公司根據崗位、能力和貢獻為員工提供具有競爭力的薪資待遇。 【五險一金】：購買五險一金（養老保險、生育保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、住房公積金）。 【年終獎勵】：根據公司年度業績及崗位薪酬制定的年終獎勵。 【激勵獎金】：年度優秀團隊、優秀員工和優秀新人都會得到公司豐厚的現金獎勵。 【溫馨假期】：年假、法定假、婚假、產假、陪產假等各種福利帶薪假。 【員工活動】：生日會、聚餐、團建活動。 【節日福利】：傳統佳節的心意禮品、開門利是等。 工作時間：9:00-18:00，大小周 公司提倡生活跟工作平衡，加班時間較少