職位描述
男裝制版工藝Adobe PhotoshopAdobe IllustratorAutoCAD
1.從事中高端男裝開發(fā)3年以上（有工廠工作經(jīng)驗優(yōu)先）；
2.分析服裝潮流趨勢，制定單品企劃方案；
3. 負責與工廠溝通修改和優(yōu)化設(shè)計稿、樣衣，確保訂貨會樣衣的呈現(xiàn)效果；
4. 參與公司組織的樣衣內(nèi)審，負責所屬品類修改建議的跟進和執(zhí)行；
任職要求：
1. 服裝相關(guān)專科以上學歷，熟練使用CDR PS Office
2. 1年以上男裝設(shè)計經(jīng)驗，有四川品牌、杭州品牌經(jīng)驗優(yōu)先；
3. 對男裝褲子、T恤工藝、面料、輔料、洗水有較好的認知；
4. 具有較強的團隊意識，完成上司交辦的其他臨時事務(wù)；
工作地點
廣州白云區(qū)愿景中心(建設(shè)中)1701室
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職位發(fā)布者
孫女士/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
成都奧邇服飾有限公司廣州奧邇貿(mào)易有限公司（成都奧邇服飾有限公司）創(chuàng)立于2004年，OWL（奧邇）與OVERLAPS無性別潮牌為公司旗下的兩大核心品牌。公司致力于中高端時尚品牌運營的企業(yè)，集設(shè)計生產(chǎn)、品牌運營、終端管理于一體，以打造百年民族品牌為目標；以高品位、優(yōu)雅、精益求精、專業(yè)而貼心服務(wù)為企業(yè)發(fā)展的源動力。經(jīng)過近20年的努力，成為了系統(tǒng)化的、具有品牌精神和專業(yè)素養(yǎng)的中國時尚企業(yè)。公司自成立以來，始終圍繞消費者的需求而存在，現(xiàn)已成為深受消費者喜愛的服裝零售品牌，并向著成為更加現(xiàn)代化且具有品牌文化底蘊的服裝品牌邁進。旗下品牌OWL（奧邇）男裝品牌，涵蓋全品類時裝產(chǎn)品，分別為35－50歲和25－40歲的男性打造商務(wù)休閑男裝、時尚潮流男裝、真皮鞋履及配飾。旗下OVERLAPS無性別潮牌，為18-30歲的年輕男、女生提供潮流服裝產(chǎn)品。公司專注于高品質(zhì)和性價比，持續(xù)發(fā)展穩(wěn)健。連續(xù)5年被四川省服裝商會評為“消費者喜愛品牌”。
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