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崗位職責 1.為公司項目提供本專業(yè)圖紙審核、設計優(yōu)化、技術支撐與服務； 2.參與本專業(yè)技術方案和施工工藝論證、比選； 3.負責公司設計管理制度制定、設計管理體系建設、項目設計管理考核評價體系建設工作； 4.負責協(xié)調(diào)內(nèi)外設計/勘察單位、咨詢單位等設計資源支持公司EPC項目的市場營銷及項目實施； 5.負責對公司所屬項目設計管理工作進行考核評價； 6.負責組織公司設計管理類、技術類相關內(nèi)容培訓； 7.完成領導交辦的其他工作。 任職條件 1.建筑專業(yè)設計方向，研究生及以上學歷； 2.5年以上甲級設計院工作經(jīng)驗，同時擁有全過程咨詢、地產(chǎn)、施工工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.中級及以上專業(yè)技術職稱，擁有一級注冊建筑師執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先； 4.年齡在40周歲以下，條件較好者可放寬； 5.身體健康狀況良好、無各種傳染性疾病或重大疾病。