崗位職責:
1、負責協助培訓前期調研,調研結果的應用、輔助教學活動設計、講師接待服務對接;
2、培訓實施階段培訓班日常統籌管理,根據培訓教學計劃協助講師教學活動開展,查看督促班級學員的紀律、日常出勤統籌,學員評優等工作;
3、負責培訓現場的訓練設計、主持及帶訓工作,組織培訓班活動,活躍班級學習氛圍;
4、通過對老師課程內容的總結吸收,制作帶訓課件及主持稿,拍攝并收集班級素材,能夠獨立制作培訓班視頻;
5、收集學員對培訓內容的建議并優化,課后訓練數據追蹤與分析,并負責培訓項目復盤及協助項目經理進行培訓總結工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,愿意長期從事培訓咨詢行業,高度責任心和良好的職業素養,形象氣質良好,能夠接受出差和換休;
2、具有2年及以上的培訓崗位經驗,參與過培訓管理流程運作,具備較強的公文寫作能力,擅長ppt課件及視頻剪輯和制作;
3、具有大型會議現場(200人及以上)主持經驗,主持功底良好,普通話標準,臺風穩健,具備良好的溝通和統籌協調能力。
職位福利:績效獎金、全勤獎、通訊補助、交通補助、加班補助、餐補、每年多次調薪、帶薪年假
職位亮點:龐大的西南交大專家教授顧問團隊做支撐