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招聘要求： 1、負責工程項目管理的工作計劃安排，協(xié)調(diào)組織，檢查工作； 2、負責工程中的技術(shù)支持工作； 3、負責設(shè)計變更、技術(shù)核定等審核工作； 4、負責組織對技術(shù)規(guī)范的制定補充、修改和審核工作； 5、負責制定重大施工技術(shù)方案，參與重大質(zhì)量事故的處理； 6、配合公司進行項目招投標有關(guān)的工作； 7、代理項目經(jīng)理部發(fā)布技術(shù)信息，處理來自駐地監(jiān)理工程師方面的技術(shù)信息。 8、負責建立項目標準體系，協(xié)調(diào)技術(shù)工作相關(guān)部門職責劃分的接口工作，檢查各相關(guān)部門職責落實情況，定期向經(jīng)理報告項目質(zhì)安體系運行情況。 9、主持編制項目施工進度設(shè)計，并貫徹施行； 10、領(lǐng)導質(zhì)檢（質(zhì)管）、測量、試驗、計量工作，審定質(zhì)檢、測量、試驗方面的檢測成果和試驗報告； 11、負責技術(shù)交底； 12、審定推廣新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的實施方案； 13、審定測量部復測定線成果和特殊重要工程部位的施工放樣實施方案； 14、認真執(zhí)行“預防為止”的方針，組織工程質(zhì)量、安全事故的調(diào)查與處理。 15、工作地點：四川境內(nèi)工地項目部 任職資格： 1、工民建、路橋相關(guān)專業(yè)，本科以上學歷； 2、持一、二級建造師、中高級工程師以上職稱； 3、從事過大型市政/公路/橋梁項目，具備8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 4、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力、學習能力、承壓能力和創(chuàng)新能力；工作細致嚴謹，責任心強。 福利待遇： 1、薪資待遇轉(zhuǎn)正后9千-1.2萬（試用期1-3個月）； 2、包吃包住（項目）； 3、全面的培訓提升計劃； 4、公平公正的晉升通道；