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崗位職責： 1、對物業服務中心經營負責，確保達成年度經營目標。 2、根據物業服務合同和有關物業管理的法規、政策，為管轄區域內提供公共秩序、保潔、綠化養護、房屋及設備設施運行維護保養等服務。 3、擬定年度工作（含財務預算）計劃，執行公司各項管理制度，控制管理成本，對本服務中心的經營管理狀況負責。 4、 負責制定健全所屬部門的各類規章制度和防范措施，指導物業服務中心處置公共突發事件的組織指揮和各種處置方法的擬制、演練。 5、 對物業服務中心發生的各類安全事故和隱患要認真核實、區分責任，提出處理建議。 6、 指導檢查物業服務中心的清潔衛生和環境綠化、美化工作，建立和完善行之有效的清潔、綠化量化管理運作流程。 7、 每周組織一次工作例會，每月組織一次全體員工大會，通過會議貫徹公司的經營思想和質量方針，落實各項工作，及時協調各部門的工作關系，對員工進行培訓和教育，促進服務質量的提高； 8、 每月要完整的對所管理的物業進行一次巡視，以便全面檢查服務工作質量情況；對物業服務中心的安全負責； 9、 負責對主管以上管理者的業務培訓指導和績效考核。 崗位要求 1、大專及以上學歷，持物業經理證，年齡40歲以下，黨員、退伍軍人優先錄取。 2、身體健康，有良好的職業操守和職業素質，具有較強的組織能力、溝通協調能力、應變能力，能夠承受一定的工作壓力。 3、有3～5年大型物業醫院項目管理經驗。