崗位職責:
1. 研發管理:負責研發部門部分產線的管理工作,制定研發戰略、年度計劃和預算方案,確保研發項目按時、高質量完成。
2. 項目管理:負責研發項目的統籌、組織和主導,制定項目計劃,監控項目進度、質量和成本,確保項目順利交付 。
3. 團隊建設:負責研發團隊的組建、培養和管理,提升團隊的技術能力和工作效率,激發團隊成員的潛力 。
4. 技術創新:關注行業技術發展趨勢,推動技術創新和產品研發,提升公司的技術競爭力 。
5. 流程優化:制定并優化研發流程和管理制度,提高研發效率和產品質量 。
6. 跨部門協作:與其他部門密切合作,確保研發工作與公司整體戰略相一致,推動產品從研發到市場的順利過渡 。
7. 客戶導向:具備客戶服務意識,確保研發成果滿足市場需求和客戶期望 。
任職要求:
1、教育背景:本科及以上學歷,碩士或博士學位優先考慮,計算機科學、軟件工程、電子工程等相關領域。
2、工作經驗:具有8年以上相關行業工作經驗,其中至少5年以上研發團隊管理經驗,熟悉研發流程和項目管理。
3、技術能力:具備深厚的技術背景和實踐經驗,精通相關領域的技術和工具,能夠指導團隊解決復雜的技術問題。
4、管理能力:具備優秀的團隊管理和領導能力,能夠有效地激勵和管理團隊成員,推動團隊達成目標。
5、溝通能力:具備出色的溝通和協調能力,能夠與不同部門和層級的人員進行有效的溝通和協作。
6、戰略規劃:具有全局觀和戰略性思維,能夠制定和執行研發戰略,推動公司技術發展。
7、創新能力:具有強烈的創新精神,能夠推動技術創新和產品研發,提升公司的競爭力。
8、行業洞察:對行業技術發展趨勢有敏銳的洞察力,能夠準確把握市場動態和客戶需求。