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崗位職責 1.非雇員全流程管理 負責非雇員（租賃合作方/OD等）全生命周期管理，包括入離場、考勤、激勵、績效評議等HR模塊的合規交付與運營。 持續優化政策、流程與系統規則，提升服務效率與用戶體驗。 2.共享服務支持 對接業務部門需求，提供標準化HR共享服務（如數據維護、政策答疑等），確保服務質量。 定期梳理業務線規則，與公司行管要求對標，推動流程規范化。 任職要求 1.基礎要求： 大專及以上學歷，人力資源/計算機專業優先，應屆生可投。 2.經驗技能： 熟悉HR基礎模塊操作，有SSC/共享服務經驗者優先； 熟練使用Office及PS等工具，擅長數據分析與文檔處理； 溝通力強，能獨立對接業務需求并推動問題解決。 4.核心素質： 學習能力強，能主動發現問題并提出優化建議； 抗壓能力佳，適應快節奏工作，心態積極。