職位描述
小學初中高中
職位描述:
1、承接校區前端新簽，招生工作;
2、有效協調并指導 CC 團隊，完成銷售生產指標;
3、負責校區咨詢工作的計劃和實施，參與制定、執行相關政策和制度
4，持續提升個人專業和管理帶教能力
任職要求:
1、有教育行業背景愿意在教培行業深耕；
2、對教培行業政策比較了解，可獨立咨單；
3、3 年以上工作經驗，1~2 年一線銷售經驗;
4、具備團隊帶教管理經驗，幅度不小于 5 人；
5、善反思，學習力、領導力、抗壓力、應變能力強;
福利待遇：
1. 薪酬構成：底薪+個人提成+團隊提成+績效，
2. 底薪在 8k-12K，平均月收入 15-30k
3. 六天工作制，五險，帶薪年假
4. 享受國家法定節假日
5. 年度 N 次旅游
6. 享受管理層的培訓機會
7. 公開透明的晉升機制
晉升機制：
初級運營校長助理-中級運營校長助理-高級運營校長助理-運營校長
工作地點
常州市-武進區-湖塘鎮武宜北路28號20503室(歐迪辦公樓上,2號門)
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職位發布者
王瑩/人事經理
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常州市武進區樹優教育培訓中心有限公司【樹優成長中心】成立于2016年，經過5年的發展，打造出適合中國孩子文化素質教育的解決方案，形成以人工智能編程、智能機器人編程、創意美術，素描，硬筆書法等課程為核心的課程體系。在常州目前有6家學習中心，覆蓋常州武進，鐘樓，新北，天寧區域，現有講師100余人。2018年，樹優教育推出4C+1S教育模式，開設小班課，互動教學，激發孩子興趣，培養孩子主動創造能力，構建孩子面向未來的科技藝術素養。
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