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一、工作內容： 1、根據總部整體發展戰略，落地執行該區域洗護門店場景的招商拓展、翻牌等，確保公司業務目標的實現； 2、統籌該區域洗護門店開發流程監控，輸出流程和要求，包括：尋找合作方、洽談意向、現場考察，與合作方溝通了解場地情況； 3、負責跟進洗護門店核心運營指標（客流、連帶率、轉化率、客單價、盈虧平衡點等）的監控，為門店提供相關指導; 4、主導該區域進行合作方的談判，合同簽訂、執行、跟蹤、撤店及續簽等； 5、負責對現有渠道格局進行分析，對競爭對手渠道狀態進行對比調研分析，收集、分析市場信息。 二、任職要求： 1.大專及以上學歷，專業不限；5年以上零售門店開發或運營管理等相關經驗，有酒店、房產、快遞驛站招商拓展或翻牌經驗優先； 2.熟悉門店的相關談判條件和有企業及其它產權所有人洽談商務并簽署協議的經驗； 3.熟悉各城市商業業態，對業態發展趨勢有一定了解，具備較強的市場分析能力； 4.熟悉風險管理，具備優秀的風險管控意識，能夠預見風險并提出解決方案，避免損失產生或成本增加； 5.能夠應對高強度的工作壓力和快節奏項目的管理方式。