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更新于 4月27日

數(shù)智化創(chuàng)新負(fù)責(zé)人

4-6萬(wàn)
  • 北京海淀區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
一、戰(zhàn)略定位 作為海開(kāi)控股數(shù)智化轉(zhuǎn)型的核心引擎,數(shù)智化創(chuàng)新中心以“技術(shù)驅(qū)動(dòng)、場(chǎng)景賦能、生態(tài)協(xié)同”為宗旨,聚焦智慧城市建設(shè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)數(shù)智化運(yùn)營(yíng)、工程全生命周期管理三大領(lǐng)域,整合人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、數(shù)字孿生等前沿技術(shù),推動(dòng)企業(yè)從傳統(tǒng)地產(chǎn)開(kāi)發(fā)向“科技+城市服務(wù)”綜合運(yùn)營(yíng)商升級(jí),助力海淀區(qū)培育新質(zhì)生產(chǎn)力。 --- 二、核心職責(zé) 1. 技術(shù)研發(fā)與創(chuàng)新應(yīng)用 - 前沿技術(shù)攻關(guān):開(kāi)展AIoT(智能物聯(lián)網(wǎng))、BIM+GIS數(shù)字孿生、建筑機(jī)器人、智慧能源管理等技術(shù)研發(fā),形成自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)體系(如申請(qǐng)專(zhuān)利、軟著),支撐海開(kāi)智慧等子公司技術(shù)升級(jí)。 - 場(chǎng)景化解決方案:針對(duì)城市更新、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、智慧工地等場(chǎng)景,開(kāi)發(fā)定制化數(shù)智化產(chǎn)品(如智能建造平臺(tái)、園區(qū)AI管理系統(tǒng)),推動(dòng)技術(shù)成果在集團(tuán)項(xiàng)目中的快速落地。 - 數(shù)據(jù)資產(chǎn)沉淀:構(gòu)建企業(yè)級(jí)數(shù)據(jù)中臺(tái),打通工程、資產(chǎn)、運(yùn)營(yíng)等全業(yè)務(wù)鏈條數(shù)據(jù),建立數(shù)據(jù)治理標(biāo)準(zhǔn),挖掘數(shù)據(jù)價(jià)值(如能耗優(yōu)化分析、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)模型)。 2. 數(shù)智化平臺(tái)建設(shè)與運(yùn)營(yíng) - 統(tǒng)一技術(shù)底座:搭建集團(tuán)級(jí)數(shù)智化平臺(tái)(如“海開(kāi)云腦”),集成項(xiàng)目管理、資產(chǎn)運(yùn)維、招商服務(wù)等模塊,實(shí)現(xiàn)跨部門(mén)、跨項(xiàng)目協(xié)同。 - 智慧園區(qū)賦能:主導(dǎo)園區(qū)智能化改造,部署智能樓宇系統(tǒng)、能源管理平臺(tái)、無(wú)人化服務(wù)等設(shè)施,提升園區(qū)運(yùn)營(yíng)效率與客戶(hù)體驗(yàn)。 - 工程數(shù)字化:推廣智慧工地平臺(tái)(如三維可視化監(jiān)管、AI安全巡檢),實(shí)現(xiàn)施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全的全流程數(shù)字化管控。 3. 產(chǎn)業(yè)協(xié)同與生態(tài)構(gòu)建 - 內(nèi)部協(xié)同機(jī)制:聯(lián)動(dòng)科技服務(wù)、城市更新等業(yè)務(wù)板塊,推動(dòng)數(shù)智化技術(shù)與地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、產(chǎn)業(yè)招商深度融合(如通過(guò)數(shù)字孿生技術(shù)優(yōu)化空間設(shè)計(jì))。 - 外部資源整合:與高校(如中關(guān)村科學(xué)城企業(yè))、科研機(jī)構(gòu)(如北京智源研究院)共建聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室,引入外部技術(shù)資源;對(duì)接政府“數(shù)字海淀”政策,爭(zhēng)取試點(diǎn)示范項(xiàng)目。 - 市場(chǎng)化輸出能力:探索技術(shù)授權(quán)、聯(lián)合運(yùn)營(yíng)等模式,將數(shù)智化解決方案向海淀區(qū)屬?lài)?guó)企、科技園區(qū)輸出,打造區(qū)域數(shù)字化服務(wù)標(biāo)桿。 4. 組織能力建設(shè)與人才培育 - 復(fù)合型團(tuán)隊(duì)打造:組建“技術(shù)+業(yè)務(wù)+管理”跨職能團(tuán)隊(duì),通過(guò)輪崗制、項(xiàng)目制培養(yǎng)既懂技術(shù)又熟悉地產(chǎn)開(kāi)發(fā)的數(shù)智化人才。 - 創(chuàng)新文化培育:設(shè)立“數(shù)智創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室”,鼓勵(lì)內(nèi)部“揭榜掛帥”機(jī)制,定期舉辦技術(shù)沙龍、黑客松活動(dòng),營(yíng)造開(kāi)放創(chuàng)新氛圍。 - 能力作風(fēng)提升:結(jié)合海淀區(qū)“嚴(yán)緊細(xì)實(shí)”作風(fēng)要求,建立數(shù)智化項(xiàng)目全周期考核機(jī)制,強(qiáng)化執(zhí)行效率與成果導(dǎo)向。 5. 新質(zhì)生產(chǎn)力培育與戰(zhàn)略支撐 - 技術(shù)孵化與投資:聯(lián)合集團(tuán)科技服務(wù)板塊,孵化人工智能、綠色建筑等領(lǐng)域的初創(chuàng)企業(yè),通過(guò)“基金+基地”模式加速技術(shù)商業(yè)化。 - 碳中和路徑探索:研發(fā)建筑碳排放監(jiān)測(cè)系統(tǒng),推動(dòng)綠色建材、節(jié)能技術(shù)應(yīng)用,助力海淀區(qū)“雙碳”目標(biāo)落地。 - 決策支持賦能:通過(guò)數(shù)據(jù)可視化大屏、商業(yè)智能(BI)工具,為管理層提供實(shí)時(shí)經(jīng)營(yíng)分析、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與戰(zhàn)略決策依據(jù)。 --- 三、實(shí)施保障 - 資源投入:設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)預(yù)算,優(yōu)先保障技術(shù)研發(fā)與試點(diǎn)項(xiàng)目;爭(zhēng)取海淀區(qū)科委、中關(guān)村科學(xué)城政策資金支持。 - 試點(diǎn)先行:選取西三旗城市更新項(xiàng)目、東升科技園二期作為數(shù)智化轉(zhuǎn)型試點(diǎn),驗(yàn)證技術(shù)可行性后全域推廣。 - 考核激勵(lì):將數(shù)智化創(chuàng)新成果納入部門(mén)KPI,對(duì)關(guān)鍵技術(shù)突破、降本增效案例給予專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。 --- 通過(guò)數(shù)智化創(chuàng)新中心的建設(shè),海開(kāi)控股將實(shí)現(xiàn)從“傳統(tǒng)建設(shè)者”向“城市智慧服務(wù)引領(lǐng)者”的跨越,為海淀區(qū)高質(zhì)量發(fā)展注入科技動(dòng)能。

工作地點(diǎn)

北京海淀區(qū)西北旺1

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 北京西城區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

張夕亞/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線(xiàn)
立即溝通
公司Logo北京智匯創(chuàng)盈人力資源服務(wù)有限公司
智匯創(chuàng)盈企業(yè)是一家綜合性人力資源專(zhuān)業(yè)服務(wù)公司,具有人力資源服務(wù)許可資質(zhì),主要?jiǎng)?chuàng)始人及合伙人均有著多年的大型知名企業(yè)人力資源專(zhuān)業(yè)與管理經(jīng)驗(yàn),公司成立至今已五年多,主要客戶(hù)為國(guó)內(nèi)大型國(guó)央企,包括不限于top50中地產(chǎn)企業(yè)、工業(yè)智能研發(fā)與制造企業(yè)、一線(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、新能源高科技企業(yè)以及金融行業(yè)等。
公司主頁(yè)
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