1、協助制定和優化企業內部管理制度,提升管理效率;
2、參與企業戰略規劃,支持各部門協調運作;
3、監督企業運營流程,確保流程合規性和有效性;
4、收集并分析管理數據,為決策層提供建議和支持;
5、推動企業文化建設,增強團隊凝聚力和員工滿意度。
任職要求:
1、本科及以上學歷,管理類、經濟類或相關專業優先;
2、具備扎實的管理學知識,了解現代企業管理制度;
3、具有較強的組織協調能力和溝通技巧,能夠處理復雜問題;
4、熟練使用辦公軟件,具備基本數據分析能力;
5、有相關行業工作經驗或實習經驗者優先考慮。
6、可接愛應屆生。