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西安國企招聘公告

公司主要負責西安市保障性租賃住房的運營管理，現有項目40余個，門店分布西安各區縣、開發區。保障性租賃住房（簡稱“保租房”）是我國住房保障體系的重要組成部分，為解決符合條件的新市民、青年人等群體的住房困難問題，以建筑面積不超過 70 平方米的小戶型為主，租金低于同地段同品質市場租賃住房租金的政策性租賃住房。打造精致舒適、溫馨便捷的安居之所，著力緩解城市住房租房困難，縮小租賃住房和商品住房的差距，筑就新時代西安城市安居夢。

崗位職責： 1.租賃拓客：線上線下客戶拓展，來訪客戶接待轉化，協助店長完成項目的租賃業績目標，采取有效措施保障門店出租率。 2.租務運營：負責辦理預定、簽約、入住、退租、換房、轉租、續租等日常門店租務工作，并進行租金/物業費/水電費/網絡費等各類費用定期收取和催繳。 3.客戶維護：收集租戶需求、跟進租戶反饋、維護租戶關系、處理租戶投訴；策劃組織門店租客社群活動，提高租客粘性及滿意度。 4. 服務監督：定期檢查門店的物業狀態，對于保安、保潔和維修等物業服務進行監督，提出改進建議。 5. 公共關系：建立并維護良好的公共關系，協助店長及時處理應對突發事件。 6. 開業籌備：協助店長完成開業籌備各模塊相關事項，確保開業達成。 二、招聘原則 堅持公開、公平、競爭、擇優選用原則。 三、工作地點 西安市灞橋區、蓮湖區、碑林區、長安區、未央區、高新區、經開區、浐灞國際港、曲江新區、閻良區、高陵區、航天基地，工作地點根據公司實際業務發展情況和工作需求進行調配。 四、用工形式 勞務派遣 五、招聘流程 (一)招聘工作按照發布招聘信息、報名及資格審查、面試、聘用等程序組織實施。 (二)報名采取網上報名方式進行。報名時間自發布公告之日起至3月31日。每人限報1個崗位，多報崗位的以最初報名崗位進行資格審核，提交后不能修改。如長期（一個月）未收到通知，您可能未通過資格審查或不符合招聘崗位要求。 六、注意事項 (一)本次招聘資格審查貫穿招聘全過程，如發現應聘人員提供的報名資料弄虛作假，一經查實，將取消該應聘人員錄用資格，責任由其本人承擔。 (二)本次公開招聘不收取應聘人員任何費用。