1、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成公司年度銷售目標(biāo)任務(wù),分解季度、月度銷售計(jì)劃和部分工作計(jì)劃,以身作則,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)有序完成目標(biāo)
2、提交銷售管理制度和業(yè)務(wù)激勵(lì)制度,優(yōu)化銷售管理流程,報(bào)總經(jīng)理審批后執(zhí)行;收集匯總業(yè)務(wù)員反饋的市場(chǎng)信息和客戶信息,合理調(diào)整銷售策略;
3、主持公司業(yè)務(wù)會(huì)議和部門內(nèi)部例會(huì);匯總每日銷售情況,組織日銷售會(huì)議,審議重點(diǎn)業(yè)務(wù)項(xiàng)目對(duì)策和攻略;
4、審核業(yè)務(wù)合同的相關(guān)條款,在授權(quán)范圍內(nèi)代表公司簽訂銷售合同;
5、新客戶和新市場(chǎng)區(qū)域/行業(yè)客戶的開發(fā)和管理;
6、組建和管理團(tuán)隊(duì),依據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展,與人力資源部共同制定銷售部人力資源規(guī)劃及員工的招聘、培訓(xùn)、調(diào)配、評(píng)估與激勵(lì);
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷/工程/電氣等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上電力/石油化工等行業(yè),在建項(xiàng)目大客戶銷售或全國渠道開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
3、有0-1組建團(tuán)隊(duì)和管理銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
4、良好的市場(chǎng)洞察力、溝通談判技巧;