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崗位職責： 1.負責整個門店的日常事務性工作，管理合同，主持會議。 2.帶領團隊全力完成月度、季度、年度的銷售目標，具體到每天、每周的銷售業績達成。 3.強化門店銷售人員管理，通過培訓、分享、幫帶等形式幫助新員工完成業績指標，并進行壓單。 4.總結門店每日銷售情況，記錄、分析店面客流情況、有效接待率、咨詢率、成交率。關注意向客戶儲備情況，對成交產品、金額、時間等進行匯總上報。. 任職要求： 1. 28-45歲，抗壓能力強，專科以上學歷； 2. 三年以上的門類定制類的銷售及管理經驗，高端家具行業、軟體行業（床墊、沙發）店長從業經歷； 3.熱愛家居行業，上進心強，能吃苦耐勞，想長期在家居行業干一番事業的人； 4.具有強烈的責任心是事業心，銷售能力強，管理經驗豐富，能充分調動員工的工作積極性及熱情。 薪資詳情 薪資范圍：8000-15000元/月 發薪日期：15日