1、負(fù)責(zé)來(lái)訪人員(客戶、藝人、合作方等)的接待及電話接轉(zhuǎn);
2、負(fù)責(zé)員工日常考勤的管理及統(tǒng)計(jì),為薪資核算提供依據(jù);
3、負(fù)責(zé)辦公用品、設(shè)備的購(gòu)置、領(lǐng)用及出入庫(kù)管理;
4、確保公司房租水電、網(wǎng)絡(luò)、快遞等費(fèi)用的管理,確保正常使用;
5、負(fù)責(zé)辦公區(qū)環(huán)境管理,包括保潔、綠植等事項(xiàng)及人員的管理;
6、負(fù)責(zé)會(huì)議室管理,協(xié)調(diào)會(huì)議時(shí)間,采購(gòu)、布置會(huì)議物料;
7、負(fù)責(zé)公司各部門差旅管理,預(yù)訂火車票、機(jī)票;
8、協(xié)助組織、準(zhǔn)備各類團(tuán)建等企業(yè)文化活動(dòng);
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作。
任職條件:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,文秘、工商管理或人力資源相關(guān)專業(yè),985、211院校應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;
2、工作細(xì)致耐心、主動(dòng)性強(qiáng),具備主動(dòng)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題的能力;
3、善于學(xué)習(xí)新鮮事務(wù),具備良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
4、堅(jiān)持原則,不玩忽職守,敢于制止違紀(jì)行為,性格開(kāi)朗樂(lè)觀;
5、熟練使用辦公自動(dòng)化設(shè)備和相關(guān)辦公軟件;
6、擁有團(tuán)隊(duì)活動(dòng)策劃、組織實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)且熟知商務(wù)禮儀者優(yōu)先。
注:所有投遞簡(jiǎn)歷的應(yīng)聘者,請(qǐng)?zhí)峁┱鎸?shí)、清晰的個(gè)人照片(證件照為佳)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、彈性工作、帶薪年假、周末雙休、全額公積金