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基本條件：1.具有較高的政治素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)、較強(qiáng)的責(zé)任心和大局意識(shí)，愛崗敬業(yè)，踏實(shí)負(fù)責(zé)，具備良好的組織協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 2.年齡不超過35周歲，品行端正、品德優(yōu)良，身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件，能適應(yīng)所任職崗位的工作條件，未曾受過違紀(jì)違法處罰； 3.熟練使用各類辦公軟件（如Word、Excel、PPT、Xmind、ProcessOn等），具備良好的邏輯分析能力、學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析和書面表達(dá)能力。2.參與公司制度體系建設(shè)工作，協(xié)助起草、修訂及完善公司規(guī)章制度和其它規(guī)范性文件，引導(dǎo)、督促推動(dòng)制度的完善和落實(shí)； 3.負(fù)責(zé)公司合同管理相關(guān)事務(wù)，包括不限于合同管理制度的起草和修訂、合同和法律文件的起草和審核、合同模板的制定和發(fā)布、合同臺(tái)賬的建立、合同風(fēng)險(xiǎn)的跟蹤管理等； 4.參與公司及成員企業(yè)相關(guān)法律糾紛或風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)的處理、協(xié)調(diào)和解決，協(xié)助做好公司經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)防控和應(yīng)急處理等相關(guān)事宜； 5.協(xié)助公司推動(dòng)法治文化建設(shè)，組織和開展法律培訓(xùn)，提高員工法律和風(fēng)控意識(shí)； 6.其他公司及領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)。2.通過國(guó)家司法考試，熟悉民法典、公司法、國(guó)資管理、基金投資等相關(guān)法律、法規(guī)，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上資格的優(yōu)先考慮； 3.除應(yīng)屆畢業(yè)生外，應(yīng)從事法律實(shí)務(wù)相關(guān)工作滿3年及以上，有國(guó)有企業(yè)、大型律所或知名企業(yè)法律或合規(guī)部門工作經(jīng)歷者優(yōu)先；應(yīng)屆畢業(yè)生，在校成績(jī)優(yōu)異，并參與過大型律所、大型國(guó)企投資項(xiàng)目的優(yōu)先。