職位描述
員工關系人力項目談判人力資源服務
崗位職責
1.執行客戶需求調研，協調內外部資源解決員工問題，提升服務滿意度 ；
2.協助處理勞動爭議、工傷申報及員工政策咨詢，確保用工合規性 ；
3.整理項目文檔，完成考勤統計、日報檢查等日常運營工作 ；
4.核算工資考勤、社保公積金增減人員，扣繳以及數據統計匯總。
5.跟客戶對接，商務談判以及日常工作對接
任職要求
1.本科及以上學歷，人力資源管理、電氣自動化、計算機相關專業優先 。
2.2年以上人力資源相關經驗，有招聘、員工關系或外包項目交付經驗者優先 ；
3.熟悉勞動法、社保政策及人力資源全流程操作，具備風險意識 ；
4.熟練使用Office辦公軟件 。
5.溝通協調能力強，具備親和力與抗壓能力，能適應快節奏工作 ；
6.責任心強，注重細節，擅長團隊協作與客戶關系維護 。
7.偶爾出差
工作地點
鄭州金水區環球大廈B座
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職位發布者
高明昊/HRBP
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