職位描述
績效管理HRBP員工關系中級人力資源管理師人力資源管理員高級人力資源管理師工業智能化服務業
1、協助制定和完善集團公司人事規章制度、管理辦法及相關管理流程；
2、協助完成公司年度人力成本核算編制及人力成本審核；
3、組織開展員工年度考核，匯總分析考核結果，建立績效考核檔案；
4、員工各項福利的審核與管理；
5、員工五險一金的繳納、核定等工作、商業保險等相關工作；
6、組織實施員工招聘、培訓與發展活動
7、完成其他人事相關工作。
8、公司材料等文字內容的編寫
任職要求：
1、統招本科及以上學歷，人力資源、勞動管理等相關專業，三年以上人力資源相關工作經驗優先；
2、熟悉國家及地區相關勞動法律法規及政策；擁有人力資源管理師等相關專業證書優先；
3、具有較強的人際溝通、協調、組織能力以及團隊精神，責任心強。
職位福利:
1.五險一金及各項補貼，周末雙休，13薪酬；
2.公司前景好，發展空間大；
3.注重員工能力培養和提升，學習培訓機會多；
4.不定期團建和下午茶；
5.豐厚的節日禮品。
工作時間8:30-17:30
工作地點
南京秦淮區天安數碼城
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職位發布者
岳女士/行政
昨日活躍立即溝通
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