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1、必須具備連鎖餐飲管理經(jīng)驗（火鍋品類優(yōu)先）

2、可獨立協(xié)助總經(jīng)理高效處理企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃，日常運營及對外事務(wù)

具體崗位職責：

1、戰(zhàn)略支持與決策輔助

- 參與企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃的制定與分解，提供行業(yè)趨勢、市場動態(tài)及競品分析報告。 - 跟進總經(jīng)理會決議及總經(jīng)理重點任務(wù)的執(zhí)行情況，協(xié)調(diào)各部門推進落實，定期反饋進度。 2. 日程與會議管理 - 統(tǒng)籌跟進總經(jīng)理日程安排，包括會議、商務(wù)洽談、差旅等，確保時間高效利用。 - 籌備總經(jīng)理會、高層管理會議及重要活動，撰寫會議紀要并督辦決議事項。 3. 跨部門協(xié)調(diào)與溝通、考核 - 傳達總經(jīng)理指示至相關(guān)部門，跟蹤執(zhí)行結(jié)果并反饋問題。 - 協(xié)助處理跨部門協(xié)作事務(wù)，推動重點項目（如新店拓展、供應(yīng)鏈優(yōu)化、食品安全優(yōu)化、經(jīng)營提升等）落地。 -協(xié)助總經(jīng)理制定各部門考核指標，并進行跟蹤考核。 4. 信息分析與報告撰寫 - 匯總整理經(jīng)營數(shù)據(jù)（如門店營收、成本控制、客戶滿意度等），撰寫分析報告供決策參考。 - 起草總經(jīng)理講話稿、匯報材料及企業(yè)重要文件。 5. 應(yīng)急與特殊事務(wù)處理 - 應(yīng)對突發(fā)事件（如食品安全危機、輿情問題），協(xié)助總經(jīng)理制定解決方案。 - 完成總經(jīng)理交辦的專項任務(wù)（如調(diào)研、組織架構(gòu)調(diào)整等）。