職位描述
奶茶師茶藝師
店員工作內容：
1、在門店熱情接待每一位進店喝茶的茶友，向客人提供優質的茶飲和服務；
2、在門店收銀、制作茶飲、物料準備及整理（入職后有專業培訓）；
3、維護門店內衛生整潔和陳列整齊；
4、與同事和睦相處，執行各類操作標準和公司制度；
崗位要求：
1，學歷不限，經驗不限
2、男女不限，有餐飲行業經驗者優先；
3、熱愛并深耕茶飲行業，有服務行業工作經驗優先，適應高效、快速的工作環境，能配合輪班，認同從基層做起的個人發展理念，只要你能長期從事并善于學習。
4、認真踏實，良好的顧客服務意識，積極主動，熱情有活力，責任心強；
薪資：4000~6000
詳細架構：無責底薪3600+200全勤+高提成
會有調崗要求！！
環境好
有經驗的優先，無經驗培養
9小時工作制中間1小時休息時間
1、工作內容
點單、打包、原料制備、飲品制作、處理客訴、衛生清潔等
2、晉升渠道
實習生（1個月）一調茶師（初級、中級、高級）一儲備店長一門店店長
工作地點
鄭州金水區綠地原盛國際-3C9樓176
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職位發布者
楊博宏/人事經理
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河南耳灣健康咨詢有限公司耳灣是河南耳灣健康咨詢有限公司旗下品牌，主營業務：采耳、按摩服務；企業管理咨詢；技術咨詢；技術服務；美容服務；等品牌簡介耳灣成立于2020年，經過多年快速發展，成為采耳品牌行業翹楚。成功打造特許連鎖加盟經營模式，在全國地區加盟店達到150+家，并于2022年正式啟動“百店”發展規劃。深度的產業鏈接和拓展延伸，實現全程保姆化加盟運營。公司目前有招商部、督導部、后勤部、運營部、行政人事部、財務部、市場部、培訓部、質檢部、工程部等部門全力扶持加盟商選址、裝修、籌備、運營等工作，提供無憂服務。品牌理念耳灣品牌一直將傳承發揚采耳文化，建立規范化、精細化、統一化管理及服務模式為使命，深耕大健康行業下細分領域采耳市場。品牌乗承“追求卓越、客戶至上“的價值觀，致力于讓傳統技藝走進現代生活，以現代采耳技藝重構養生新場景、新體驗、新流行、新健康的生活方式。目前已累積服務超過 1000萬人次。
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