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更新于 6月16日

年薪50萬,高級(jí)營(yíng)銷經(jīng)理,1849

4-4.5萬
  • 武漢洪山區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

冶金/鋼廠/港口PLC/DCS/自動(dòng)化控制系統(tǒng)
崗位優(yōu)勢(shì): 薪資可談,晉升空間大,晉升機(jī)會(huì)多,各項(xiàng)福利待遇好,公司氛圍好,有發(fā)展前景
崗位職責(zé) 1. (負(fù)責(zé)工業(yè)自動(dòng)化產(chǎn)品/解決方案的市場(chǎng)推廣,重點(diǎn)開拓冶金行業(yè)及港口碼頭自動(dòng)化改造領(lǐng)域的客戶資源,完成年度銷售目標(biāo)。 2. 深度分析冶金行業(yè)(煉鐵煉鋼、連鑄軋制等)及港口碼頭(裝卸設(shè)備、物流系統(tǒng)等)自動(dòng)化需求,制定針對(duì)性營(yíng)銷策略。 3. 負(fù)責(zé)對(duì)接設(shè)計(jì)院、總包方及終端客戶,推動(dòng)智能控制系統(tǒng)、工業(yè)機(jī)器人、物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)等產(chǎn)品落地。 4. 策劃行業(yè)展會(huì)、技術(shù)研討會(huì)等品牌活動(dòng),提升公司在細(xì)分領(lǐng)域的市場(chǎng)占有率。 5. 協(xié)同技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成客戶需求調(diào)研、方案定制、招投標(biāo)支持及合同談判。 6. 跟蹤國(guó)家智能制造政策及行業(yè)動(dòng)態(tài),定期輸出市場(chǎng)分析報(bào)告。 任職要求 1. 5年以上工業(yè)自動(dòng)化領(lǐng)域營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),具備冶金/港口碼頭行業(yè)成功案例(需提供項(xiàng)目清單) 2. 熟悉EPC項(xiàng)目運(yùn)作模式、具備鋼廠/港口等工業(yè)場(chǎng)景作業(yè)經(jīng)驗(yàn)、擁有冶金設(shè)計(jì)院、港口工程公司資源者優(yōu)先 3. 熟悉PLC/DCS系統(tǒng)、工業(yè)通訊協(xié)議、智慧工廠解決方案等技術(shù)框架 4. 具備項(xiàng)目獨(dú)立運(yùn)作能力,精通招投標(biāo)全流程管理 5. 客戶群體:全國(guó)工業(yè)自動(dòng)化領(lǐng)域:冶金、鋼廠、港口、火電廠、煤礦廠、礦山、物流等 6. 大專及以上學(xué)歷,自動(dòng)化、機(jī)械、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè) 7. 40以內(nèi)

工作地點(diǎn)

武漢洪山區(qū)青菱湖北路

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 武漢洪山區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

姚先生/獵頭顧問

昨日活躍
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