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任職條件：

1、建筑工程咨詢行業經驗2年及以上；

2、本科及以上學歷；

3、行政管理、人力資源管理、工商管理等相關管理專業；

4、扎實的文字功底，優秀的寫作能力。

1. 協助主任工作：配合辦公室主任全面開展公司日常行政管理、OA辦公系統管理等工作，確保辦公室各項事務高效運轉。 2. 文件管理：負責文件的起草、審核、傳遞、歸檔等工作，確保文件的準確性和規范性。 3. 會議組織：組織公司級重要會議和活動，做好會議紀要和后續跟進工作。 4. 公共關系：負責與外部機構（如政府部門、行業協會）的溝通協調，維護良好的公共關系。 5.人力資源管理：配合管理人力資源模塊工作。 6.行政后勤：負責辦公場所的日常管理，包括辦公設備維護、物資采購等。 7.企業文化建設：參與公司企業文化活動的組織與推廣。 8.項目支持：協助處理與工程咨詢項目相關的行政事務，如資質申報、項目調研等。 9.完成領導交辦的其他任務。