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更新于 2月14日

采購員--利和

7000-11000元
  • 中山
  • 經驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

采購員買手全球食品采購生鮮庫存采購數據分析供應鏈電子商務快速消費品貿易/進出口
★★歡迎對人工智能領域感興趣的應聘者加入,內部提供類ChatGPT/AI人工智能小助理等多款工具,協助團隊提升工作效率并發掘新的業務增長點★★
【我們需要這樣的你】
1)心態積極闊達、坦誠自信、樂觀進??; (當看到半杯水的時候會覺得自己擁有了半杯水,而不是只有這半杯水,更多關注杯子的外側,通過了解未知的未知保持空杯心態)
2)善于思考與創新,愿意持續學習新知識,內驅力強,喜歡“跳出已有框架”思考問題,不為自己設限
【目前崗位工作內容比重】 ★管理工作(管理決策):10% ★專業技能工作(數據分析、市場分析、優化升級):40% ★事務性工作(系統維護、會務參與、業務溝通):50% 【崗位關鍵詞】 全球食品采購、供貨商管理、買手、英語、數據分析、晉升空間大、五險一金、補充醫療保險、年終獎、旅游基金 ★★★加入我們,你將擁有★★★
【廣闊的發展舞臺】 1、穩定且富有行業競爭力的薪酬:
★帶薪培訓期1個月:7030-9830元/月起步(含培訓補貼)
★1個月培訓考核通過后晉升采購員,保底8630-11230元+技能補貼
★2個月后可參與專項補貼的考核,并且還有機會可獲得采購利潤分配補貼和線上平臺提成補貼,若職工符合兩者的要求,并通過考核,薪酬會在原本的基礎上再增加500-3000不等,且隨著業績提升,薪酬也會逐步提高,業績達到一定標準,即可申請晉升 ★晉升采購組長保證年薪18.5萬以上 ★晉升采購主管保證年薪29萬以上 ★培訓補貼:一個月培訓期結束并通過培訓考核后,根據新人在培訓期間各項考核評分給予高達1600元的一次性培訓補貼 ★技能補貼:為了鼓勵職工自愿選擇利用空余時間留在公司學習或參加培訓,從而提高自身技能,加快晉升的速度,公司將按時計算同事的技能補貼費用,根據個人職級22-100元/小時不等。職工也可選擇不享有此技能補貼 ★專項補貼:為了鼓勵職工利用業余時間進行自我增值和能力提升,以促進工作任務和目標更高效高質地完成,部門特設專項補貼予以鼓勵和肯定,通過等級評估每月可獲得專項補貼 ★額外一次性補貼:職工可根據自身的興趣技能,參與公司的額外獎勵項目,賺取一次性補貼
2、得到尊重的晉升速度: ★晉升道路:采購學員—采購員—采購組長—采購主管—采購經理 ★選擇穩定發展:若到了人生某些階段,想維持穩定,我們也會有相關的制度配合職工的需求,放慢晉升速度 ★公平客觀的晉升考核:以業績利潤為主要考核目標,能力優先,減少對個人經驗、資歷的限制
3、靈活的辦公模式 ★符合條件,星期六可以申請線上辦公,無需到辦公室 ★如遇上緊急突發情況,還可以靈活申請在家線上辦公 【保障定心丸】 1、基本操作:五險一金、年終獎、團體意外傷害險 2、有薪假期:帶薪年假、病假、婚假、產檢假、產假、哺乳假、陪產假、育兒假和護理假 3、各項禮金:結婚禮金、生育禮金、佳節禮金、生日禮金與禮品、新年利是、喪事奠儀慰問金、探視慰問金/禮品 4、貼心補貼:交通補貼、話費補貼、就餐補貼、日勤獎、早班補貼 5、保障關懷:年度體檢、綜合健康保險 【生活&工作倍多fun】 1、獨樂樂不如眾樂樂=帶薪年假+年度旅游基金2500元/人(若攜家人出游,可享有高達3500元基金額度) 2、“大型網友見面會”=季度活動+佳節活動(因為是大家庭,才會橫跨不同的辦公室相聚) 3、工作娛樂兩不誤,實現Balance不是夢:工作時間穩定,早上班早下班 ★星期一 7:00-14:30(含早餐與午餐時間1.5小時) ★星期二至五 5:30-15:00(含早餐與午餐時間1.5小時) ★星期六 5:30-13:00(含早餐與午餐時間1.5小時,放棄午餐時間可12:00下班) ★由于中美時差,本崗位的上班時間較早,但可錯開上下班高峰期 4、便利的生活設施:電冰箱、微波爐、咖啡機、自動售賣機、養生壺、制冰機等,還有升降辦公桌,解鎖辦公新姿勢 5、互助的工作氛圍:快樂工作、快樂生活,遠離“辦公室政治” 6、中山地區辦公點分布廣,再也不用擔心因為地點錯過了好機會 ★入職前期需配合導師的上班地點,后期獨立后可自行選擇辦公地點 ★現有工作地點:石岐-富力商務大廈、東區-利和商業中心、火炬-幸福旭日家園、南區-百富達國際中心
【你所能勝任】 1、收集報價,根據消費者市場、貨品市場、渠道現狀,客觀快速地分析市場走勢,結合貨品需求量做出最優的采購決策 2、采購貨品,處理訂單到貨異常,管理并調配庫存等 3、根據銷售部提供的貨品需求量和市場情況調整內部價格,協助銷售部同事提高業績 4、解決客戶對貨品的問題反饋,具備一定的貨品監測能力 5、分析網上超市運營情況,了解家庭消費者需求,以及協助營銷團隊選取貨品進行策劃推廣等 6、買手作為公司經營的核心力量,需要處理銷售部、倉務部、會計部以及外部供應商的公共關系,有獨立的判斷力和統籌能力 7、該崗位無須出差,只需通過郵件或電話等便捷渠道與供應商進行溝通并在公司系統(SAP/SJFOOD)完成訂單
8、該采購崗位無需相關行業或貨品經驗,入職后有導師一對一帶教,只要對工作內容感興趣,公司會提供學習平臺和充足的發展空間 ★歡迎對市場營銷、供應鏈管理、貨品運營管理、國際貿易、數據分析等方向有發展意向的應聘者前來咨詢應聘 【我們希望你是】 1、無性別和專業要求,學歷本科或以上(優秀人員可放寬錄用條件) 2、粵語口語流利,大學英語四級或以上,具備良好的書寫能力,書面描述清晰明了 3、能熟悉操作EXCEL、WORD、PPT等辦公軟件 4、具備良好的溝通能力和理解能力,能準確清晰傳達信息,善于與各部門協調合作 5、工作嚴謹細心,對數字敏感,有較強的邏輯分析能力 6、遇到突發狀況沉著冷靜,理性分析,快速做出準確判斷,解決問題 7、遵守職業道德,嚴守公司的商業秘密,工作積極主動,善于接受新事物,具有工作和學習熱情,有責任心,為人親和,有團隊合作精神
★優秀應屆畢業生或無相關采購工作經驗的人員,公司亦可提供培訓,經考核后安排相應工作崗位 ★在這里,娛樂和工作從來不是單選題,愛好與工作也可以是多選題 ★期待有趣的靈魂來相遇
職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、補充醫療保險、多次晉升機會
職位亮點:五險一金、年終獎、帶薪年假、年度旅游基金

工作地點

中山利和商業中心

職位發布者

張女士/人力資源部

今日活躍
立即溝通
公司Logo中山快享成貿易有限公司公司標簽
【公司簡介】中山萬先豐貿易有限公司于2011年在中山成立,是一家基于網絡信息平臺專為美國企業達成長期合作發展關系,提供飲食行業相關服務的外資企業中山快享成貿易有限公司于2020年在中山成立,為中山萬先豐貿易有限公司的兄弟公司,是一家經營模式和萬先豐一致,經營范圍在萬先豐的基礎上有進一步擴展的港資企業(以下所有內容為萬先豐與快享成公司的介紹情況)辦公地點分別位于中山市地標性建筑的東區中環廣場、東區利和商業中心、石岐區富力中心、石岐區頤和商業中心、火炬開發區幸福天禧、西區美林假日、南區百富達國際商務中心、港口鎮裕港豪庭、沙溪鎮佳兆業大都匯和阜沙鎮阜豐豪庭辦公點,總辦公面積6048平方米左右業務上,公司致力于為合作伙伴提供多種綜合服務(包括在線采購銷售、運輸配送、財務審計、法務文書、行政人事等),幫助其達成企業目標,更好更穩健地發展,同時亦為公司職工創造了一個更加寬廣的發展平臺。其中公司的合作伙伴有中山華定科技有限公司、美國大型批發供應商S.J. DISTRIBUTORS LLC、美國創意中餐廳COOKING PAPA LLC、美國食品加工商VISTA MEAT PROCESSING LLC、AUTOCHICK LLC、美國運輸公司SJ88 TRUCKING LLC、美國互聯網科技服務公司OPERATION MANAGEMENT ENTERPRISE INC.等等管理上,公司的目標是力求職工滿意度達100%,為此用心營造舒適的辦公環境和互助的工作氛圍,讓職工快樂工作,享受工作,遠離“辦公室政治”;設計多元實用的培訓,鼓勵職工不斷學習,提升自我軟硬件技能;提供富有行業競爭力的薪酬福利,保障職工個人和家庭的生活水平;建立公平公正的晉升制度,使每一位職工都能發揮所長,實現個人成長目標【公司發展大方向】公司目前提供的服務類型和對象主要是圍繞飲食行業鏈展開的。我們希望以飲食行業起步,通過不斷探索、積累和總結經驗技術,培養符合市場需求的板塊專業人才(如專業的采購、人事、財務會計,AI人工智能或其他新興板塊等等),從而將服務對象拓展到有這類板塊服務需求的其他行業或公司【公司架構】公司現行組織架構包含6大部門:人力資源中心、銷售部、食品供應鏈生態、IS部、營運支持中心以及風險管理中心。架構的設定會根據市場需求變化及公司職工的能力發展程度而調整(或新增或拆分或合并)?!竟疽幠!繉θ藬狄幠?,公司更偏向于短期目標,長遠方面并無絕對追求。相較“幾年內達到多少人”的目標,職工的成長速度是公司更關注的問題。我們不希望迫使個人迎合公司的腳步,而更愿意陪伴職工“共同成長”,讓每個職工能“快樂工作”【公益動態】我們公司的理念是Enjoy Your Life Journey!快樂,享受,成長!工作的樂趣來源于意義感和愛,做自己認為有價值的事情,幫助到別人,給身邊的人帶來積極正面的影響。中山萬先豐在中山慈善總會成立了“大夢想家慈善基金”,基金主要幫扶對象是中山市的貧困學生和老人??煜沓晒咀?021年起,參與中華人民共和國香港特別行政區政府推出的「大灣區青年就業計劃」,為香港青年創造就業機會,促進兩地青年文化交流。此外,公司將「計劃」獲得的津貼,全數捐贈至香港社會公益機構,幫助香港本土的弱勢群體【晉升機會】公司為大家提供公平、公正、公開的薪酬制度和晉升機會,不談資歷、不論年齡,只要您有多大的能力,就給予您多大的舞臺,您的努力決定您的未來,機會完全把握在自己手中【同事福利】公司會為全職職工提供:五險一金、年終獎、團體意外傷害險、綜合健康保險、年度旅游、年度體檢、帶薪年假、育兒假、護理假、結婚禮金、生育禮金、佳節禮金、季度活動經費、生日禮金、新年利是、喪事奠儀(直屬親屬)慰問金、交通補貼、話費補貼、就餐補貼、日勤獎、早班補貼和內部培訓機會等福利本公司在網站內公布的信息均為實際信息,上班時間均依照崗位招聘信息,請仔細閱讀,謝謝合作更多公司詳情可搜索瀏覽公司官網:https://www.happisphere.com/請求職者留意,除了可以在招聘網站投遞簡歷外,也可以把簡歷發送至招聘HR郵箱:(并留言應聘崗位),謝謝!
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