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崗位職責 一、運營戰略與商業化 1.設計“虛實共生”商業模式例如： 2.制定數據驅動運營策略： 二、市場爆破與品牌造勢 1.策劃現象級傳播事件：國際動漫節分會場 跨界聯名：與網易《逆水寒》合作“南宋杭州”游戲副本導流 2.構建內容生態矩陣： 小紅書/B站：發起“AI生成我的西湖前世”挑戰賽 抖音直播：數字人每日整點帶逛，解鎖隱藏AR彩蛋 三、資源整合與生態搭建 1.政府與文化資源：聯動政府和湖濱商圈合作 申報項目，獲取政策資金支持 2.商業生態合作： 開拓品牌定制服務 接入本地生活平臺 任職要求： 硬實力門檻 5年以上文旅科技/元宇宙項目操盤經驗，需提供3個成功案例（如：虛擬IP商業化、AR導覽系統落地） 深度參與過從0到1的文旅產品孵化，熟悉AI、全息、區塊鏈技術應用場景 手握關鍵資源：政府文旅部門關系鏈、頭部MCN機構、品牌國潮業務線決策人 核心能力模型 ?ai+文旅商業嗅覺： 能設計“文化資產數字化”變現路徑（如將三潭印月轉化為NFT門票） 擅用虛實聯動鉤子（AR打卡兌西湖游船票）提升復訪率 ?Z世代內容爆破力： 精通二創傳播（如發起“和濱可兒AI對詩”UGC活動） 掌握亞文化破圈方法論（漢服圈×數字人跨次元聯動） ?跨維資源操盤力： 能同時對接非遺傳承人（設計數字剪紙AI模板）與技術團隊（Unity3D開發） 制定分潤機制協調多方利益（如景區、品牌方、平臺方） 文化基因與特質 對杭州文化符號如數家珍（西湖傳說、南宋官窯、絲綢技藝） 具備科技人文跨界表達力，能用“賽博杭州”敘事吸引年輕群體 極致用戶洞察：能通過一場線下活動預判Z世代文旅消費趨勢