職位描述
小區
崗位職責：
1、負責所管片區指標分解，并推動各項指標完成（關鍵指標、收入、利潤等）；
2、負責片區人才培養與組織優化；
3、負責低滿意度、高投訴風險、特殊關系（特殊職業）等重點客戶關系建立及升級客戶投訴處理；
4、負責片區業委會、街道、社區、派出所、消防等日常公共關系建立及維護工作；
5、負責區域內的市場機會獲取工作，增加飽和收入。
崗位要求：
1、大專及以上學歷；
2、五年以上業務相關行業經驗，三年以上管理工作經驗；
3、善于分析和總結問題，發現問題背后的規律，并提出可靠的問題解決方案和實施計劃；
4、熟悉物業行業全生命周期管理，住宅、商業等類型項目的服務標準和運作流程；
5、具有開拓精神、創新意識，能夠帶領團隊不斷突破與超越，真實價值。
工作地點
杭州余杭區未來城2期物業中心
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職位發布者
王夢婷/人事經理
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