1、強資源型人才:具備產業上游資源、行業/渠道大客戶資源,以事業發展為導向,以怡亞通平臺為載體,發揮勢能,共同做大做強;
2、組織發展能力:建組織、搭班子,并使之認同公司的文化與價值觀,不斷創新突破;
3、整合能力:具有較強的整合能力,整合當地政府、產業及行業上下游等資源,推動省公司業務做大做強;
4、行業包括但不限于:基建、化工、新能源光伏、動力電池、IT電子、新材料、精密儀器、智能制造、半導體、電信電纜、人工智能、3C數碼、酒類、食品、母嬰、日化、家電、醫療等。
職位福利:帶薪年假、績效獎金、五險一金、免費班車、高溫補貼、節日福利、餐補