職位描述
人力資源管理師行政管理會議/展覽酒店/民宿旅游服務
崗位職責：
1、負責牽頭薪酬、工資總額核算管理工作；
2、協(xié)助開展對下屬各公司人事工作的監(jiān)督管理；
3、負責牽頭落實國企改革三年行動計劃有關人事材料的審核工作；
4、負責牽頭全員績效的開展工作及監(jiān)督下屬公司的執(zhí)行情況；
5、負責牽頭審核有關人事條線報批報備事項；
6、協(xié)助開展關于任期制契約化工作的實施；
7、負責編制公司年度人事預算；
8、負責公司本部的培訓工作及下屬公司培訓統(tǒng)籌安排工作；
9、負責組織月度人力資源分析會，協(xié)助下屬公司人事開展工作；
10、完成上級領導交辦的其他工作。
任職條件：
1. 1988年1月1日以后出生（條件特別優(yōu)秀年齡可適當放寬）；
2. 本科及以上學歷，財務、人力資源等相關專業(yè)；
3. 3年及以上人力資源崗位工作經驗。
【薪資】：具體薪資面議
職位福利：五險一金、帶薪年假、免費班車、定期體檢、節(jié)日福利、周末雙休、補充醫(yī)療保險
工作地點
建鄴區(qū)南京青奧城建設發(fā)展有限責任公司
入職公司信息
- 入職公司: 南京青奧城建設發(fā)展有限責任公司
- 公司地址:
- 公司人數(shù): 500-999人
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職位發(fā)布者
吳昌興/經理
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