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崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌品類的產(chǎn)品開發(fā)、商品企劃、供應(yīng)鏈管理等工作，具體如下： 1、根據(jù)公司年度銷售目標(biāo)及品類銷售目標(biāo)制訂年度、季度商品企劃、開發(fā)企劃； 2、根據(jù)商品計(jì)劃需求開發(fā)供應(yīng)鏈并跟進(jìn)合作，負(fù)責(zé)與供應(yīng)商的關(guān)系維護(hù)； 3、制定貨品上市波段及商品定價(jià)策略； 4、組織進(jìn)行市場調(diào)研及競品分析，對(duì)市場行情變化及時(shí)應(yīng)對(duì)。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷； 2、年齡在22-38歲之間，優(yōu)秀者可放寬； 3、有相關(guān)零售行業(yè)（直營為主）品類操盤手或商品經(jīng)理職位以上3年以上經(jīng)驗(yàn)，熟悉商品企劃、產(chǎn)品開發(fā)、供應(yīng)鏈管理、終端運(yùn)營各個(gè)模塊的工作流程，有獨(dú)立品牌或品類操盤工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、精通數(shù)據(jù)分析及商品企劃，有較強(qiáng)的溝通能力及邏輯思維。 福利待遇： 1、年薪25萬-35w，無上限； 2、每周下午茶、水果Day； 3、包工作餐、帶薪年假、帶薪生日假、全勤獎(jiǎng)、節(jié)假日、節(jié)日福利、員工旅游、專業(yè)培訓(xùn)、股權(quán)分紅