工作內(nèi)容:
針對(duì)平臺(tái)的廣告(包含圖片、視頻、標(biāo)題、計(jì)劃)進(jìn)行審核查看是否存在違規(guī)內(nèi)容及打標(biāo)分類。進(jìn)入工作區(qū)域內(nèi),禁止攜帶手機(jī),手機(jī)放到員工儲(chǔ)物柜內(nèi),休息時(shí)間可看。
薪資待遇:
1、培訓(xùn)期前3天每天培訓(xùn)費(fèi)50元一天,3天以后每天80元,培訓(xùn)周期共10天;
2、培訓(xùn)期以后首月+次月:固定工資2500+500保底績(jī)效+200新人保護(hù),共計(jì)3200,工作時(shí)間是早十晚七,周末雙休,法定休。
3、后續(xù):固定工資2500+夜班補(bǔ)助200左右+績(jī)效1000+計(jì)件提成(500-3000),(綜合薪資4200-6700元左右)
4、繳納五險(xiǎn)
5、夜班補(bǔ)助:凌晨12點(diǎn)半下班補(bǔ)貼20元;
6、公休:綜合排班制度,每個(gè)月固定月休6天,法定加班支付三薪;
注釋:固定工資2500=無(wú)責(zé)底薪1800+崗位補(bǔ)貼400+全勤獎(jiǎng)300
4、繳納五險(xiǎn)
5、夜班補(bǔ)助:凌晨12點(diǎn)半下班補(bǔ)貼20元;
6、公休:綜合排班制度,每個(gè)月固定月休6天,法定加班支付三薪;
注釋:固定工資2500=無(wú)責(zé)底薪1800+崗位補(bǔ)貼400+全勤獎(jiǎng)300