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崗位內(nèi)容： 1. 我們做的是獨立站，希望對方有基本的PS能力，需要基礎的運營能力 2. 熟悉國際貿(mào)易流程，包括訂單跟蹤、生產(chǎn)安排、物流運輸?shù)拳h(huán)節(jié)； 3. 跟進詢盤，每天都有新客戶，需要盡可能最快最專業(yè)的知識去跟進客戶，我們的產(chǎn)品是運動服，瑜伽服，以及時裝，希望對方有這方面的專業(yè)知識或者較為良好的學習能力 任職要求： 1. 沒有學歷要求，如果你會英語，你高中學歷也無傷大雅 2. 工作經(jīng)驗最好2-3年以上，我們是一家小型創(chuàng)業(yè)型公司，不養(yǎng)閑人，只希望業(yè)務能多接單，提成不會低，正常市場上提成點是銷售額的2%-3%，我們公司提車點是銷售額的3%-5%，只要有這個能力轉化訂單，詢盤不缺，如果覺得詢盤不夠，我們會加大廣告投入 4. 英語口語熟練，能夠獨立應對日常商務郵件和電話溝通 5. 業(yè)務員在公司是最重要的，我們有專門的專業(yè)的性格好的跟單配合業(yè)務員，但是業(yè)務員對于自己的工作要做到盡善盡美，當日事當日畢 6.我們不提倡加班，但是如果一直沒有業(yè)績只會淘汰，業(yè)務是你自己的，提成也是你自己的，除了基本提成，如果表現(xiàn)好，隨時公司會發(fā)放獎金，有可能是老板心情好，就獎勵了幾百塊，這事發(fā)生過。 7. 沒有精力去培養(yǎng)一個全新的業(yè)務，所以如果你沒有經(jīng)驗，我建議你去大公司實習 8.我希望能找合作共贏的員工，大家相處愉快，不僅僅是上下級，大家都是心往一處使，獎金絕對不會低，提成也不會低，如果低了，請直接告訴老板，要求漲薪！ 9.公司規(guī)模不大，如果想要規(guī)模很大的請繞道，我們不招上班摸魚的員工，但是如果你完成了業(yè)績，老板支持你摸魚，因為你有底氣，老板不會說一句話。 10.希望你能在東莞至少呆上2-3年，也就是盡可能做長期合作伙伴關系，如果你隨時離職，那么最好不要開始，員工換來換去太累。 11. 入職即可購買社保！ 12.不畫大餅是老板對自己的要求，希望有能力的朋友歡迎加入這個集體！