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【 崗位職責】 1、跟進個人客戶，邀約家長面談，完成招生任務； 2、負責對學員進行需求分析，滿足學員對公司產品的需求而進行咨詢和服務工作； 3、負責對學員進行學習分析診斷，制定輔導計劃與學習方案； 4、跟蹤維護學員輔導項目，做好與教務的銜接工作，協助教務處理跟單過程中出現的問題。 【 崗位要求】 1、大專及以上學歷，年齡22-35周歲； 2、具有良好的溝通和表達能力，有教培機構或電話銷售類工作經驗優先； 3、熱愛教育事業，強烈的責任心和較強的學習能力，能夠承受工作壓力，愿意為追求高薪和自我的提升付諸努力。 4、能夠接受彈性的工作時間。 福利待遇： 1、待遇面談； 2、縱向發展通道：咨詢師-咨詢主管-校長-區域總監； 橫向發展通道：咨詢師-資深咨詢師-高級咨詢師。 3、完善的薪酬激勵政策與晉升空間； 4、五險一金（社保、住房公積金）； 5、年休假、產假、婚假等有薪休假； 6、年度公司團建及旅游。