【工作職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)上市公司整體審計(jì)管理工作,針對(duì)經(jīng)營(yíng)管理、人員履職、項(xiàng)目投資、招標(biāo)采購(gòu)、項(xiàng)目成本、工程設(shè)計(jì)、項(xiàng)目建設(shè)等實(shí)施動(dòng)態(tài)審計(jì)監(jiān)督、評(píng)價(jià),按計(jì)劃完成專項(xiàng)審計(jì)工作,提出審計(jì)處理意見(jiàn)及管理改善建議,督促整改,及時(shí)糾偏。
2、負(fù)責(zé)針對(duì)關(guān)鍵崗位實(shí)施經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)/離任審計(jì),不定期履職評(píng)價(jià),對(duì)有關(guān)管理履職責(zé)任事件或違規(guī)違紀(jì)行為實(shí)施審計(jì)調(diào)查,按公司制度對(duì)相關(guān)責(zé)任人/責(zé)任部門實(shí)施管理追責(zé),查處違規(guī)違紀(jì)行為,監(jiān)督處罰執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)受理集團(tuán)內(nèi)外部投訴/舉報(bào),調(diào)查重大違規(guī)違紀(jì)和經(jīng)濟(jì)案件,對(duì)違法違規(guī)的人員依法依規(guī)作出處分決定,涉嫌職務(wù)犯罪的,將調(diào)查結(jié)果移送司法機(jī)關(guān)依法處置。
4、參與評(píng)審制定集團(tuán)職能及下屬供應(yīng)鏈體系/銷售體系/生產(chǎn)體系等端口的規(guī)章制度,提出制定和完善管理體系、規(guī)章制度的審計(jì)建議。
5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他審計(jì)工作事項(xiàng)。
【任職要求】
1、本科以上學(xué)歷,具備10年以上工作經(jīng)驗(yàn)、5年以上審計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2、具有集團(tuán)化公司審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),具備食品農(nóng)牧產(chǎn)業(yè)專業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的審計(jì)專業(yè)能力。
3、掌握企業(yè)管理、法律、風(fēng)控等綜合知識(shí),具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)變能力;人品正直,責(zé)任心強(qiáng)。