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-【天津銷售｜底薪5K（試用期不打折） + 高提成｜有人帶、能成長、晉升快】 - 你想要的，不是打雞血，是有方向的成長 你是不是—— 做過銷售，但不想再被“坐辦公室打電話”困住 愿意跑市場，但怕沒人教、沒人帶 想多賺錢，又希望以后能帶團隊、有機會往上走 來，我們正好需要這樣的你！ ? - 關于我們： 我們是【科研N次方】，服務全國高校碩博群體，專注科研檢測服務。 客戶復購高、需求明確、出單快，是你真正可以干出結果的項目型銷售團隊。 ? - 關于你： 我們希望你—— 年輕有沖勁（20-30），有銷售經驗更好（但更看行動力和抗壓能力） 性格不慫、能跑市場、會聽人話也會說人話 愿意學習，有成長欲，不玻璃心 ? - 你需要做的事： 1. 學習檢測知識+服務流程（有人手把手帶你，別怕不會） 2. 去天津高校做地推拓展（實驗室、教研室、宿舍…你想得到我們都做過） 3. 定期回訪客戶、維護關系，提升復購 4. 配合公司策劃活動，進校園搞推廣拉新 5. 線上跟客戶互動、答疑，打造你的“專業銷售人設” ? - 薪資待遇兩種模式任選： - 模式一：穩扎穩打型 底薪5000（試用期不打折） 提成2%-4%，每月都有進賬 - 模式二：高績效激勵型 底薪一樣 年度銷售額的10%做為提成，能力強直接沖高薪 多勞多得，能力強找老板直接面談 ? - 除了錢，我們還給你這些： -培訓+帶教機制： 新人入職有產品學習+實戰演練，避免“干瞎活” 一對一老帶新，有人陪你跑、帶你談、教你方法 團隊內部資源共享，不靠你單打獨斗 - 晉升路徑清晰： 做出業績 = 晉升區域負責人，帶領團隊 做銷售不是死胡同，而是成就自己的快速通道 - 福利和環境： 早九晚六，午休兩小時，雙休 + 節假日休 + 20+天帶薪年假 公司氛圍簡單，沒PUA、沒內卷、不搞政治 年輕化團隊，互幫互助，節奏快但不內耗 ? - 你只需要： 肯學 肯跑 不怕問 肯干事 我們就能一起把事干成，把錢掙到，把人做大。 -快來投簡歷，加入科研N次方， 從“有人帶的新人”，做到“能帶團隊的負責人”——你值得這個機會！