需求員工關系、行政/招聘/培訓各1人
崗位職責:
人力方面
1、根據業務需求完成業務團隊招聘任務;
2、負責日常數據輸出和維護;
3、負責員工活動、團隊建設、福利等相關工作;
4、領導安排的其他工作;
行政方面:
1、負責公司行政事項工作:不局限于日常辦公管理、資產管理和采購等工作;
2、負責公共關系等相關流程辦理和維護;
任職要求:
1.本科及以上學歷,優秀應屆生可有轉正機會;
2.具備較強的人際溝通能力、較強的學習能力、協調能力和應變能力;
3.做事細心、有較強的責任心、自驅力強、抗壓性強、做事有條理規劃;
4.熟練掌握各種辦公軟件和設備、有人力經驗優先;