職位描述
月結兩班倒
包吃住，4人間，水電自理，上床下桌
白班06:30—18:00，夜班:18:00—06:00一周一倒班
站立式工作，適應兩班倒
要求26個英文字母認識，能普通話溝通，會玩微信！
服從管理，配合加班！
求職者身份證有效原件
原標題：《金壇高薪操作工 月入8000》
工作地點
常州金壇區奧托立夫(江蘇)汽車安全零部件有限公司1號
入職公司信息
- 入職公司: 奧托立夫（江蘇）汽車安全零部件有限公司
- 公司地址: 常州金壇區江蘇省常州市金壇區奧托立夫大道1號奧托立夫(江蘇)汽車安全零部件有限公司江蘇省常州市金壇區奧托立夫大道1號
- 公司人數: 500-999人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發，代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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職位發布者
劉婧/人事招聘專員
當前在線立即溝通
常州遠弘人力資源有限公司
產品與服務的競爭一定程度上表現為企業的人力資源素質的競爭，其人力資源管理表現出以下幾方面的特征：一、將人力資源計劃與企業的戰略目標和行動計劃整合起來；二、工作和職位的設計應有助于促進企業創新；三、薪酬和獎勵制度要與高績效的工作相適應；四、重視并促進團隊合作；五、將事關質量和用戶滿意的決策授權于員工和團隊；六、在培訓和教育方面給予巨大的投資；七、營造安全、文明、有益于員工發展的工作環境；八、監測人力資源管理的有效性并衡量雇員的滿意程度。
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