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崗位職責(zé)： 1.協(xié)助銷售部和銷售人員（金蝶系統(tǒng)）的輸入、維護、匯總、分析相關(guān)數(shù)據(jù)； 2.管理公司訂單，追蹤落實訂單達(dá)成，協(xié)助銷售人員綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)； 3.負(fù)責(zé)公司銷售合同等文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管； 4.負(fù)責(zé)銷售備貨、發(fā)貨的協(xié)調(diào)，跟進生產(chǎn)進度，確保如期發(fā)貨工作，訂單的跟蹤； 5.負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的整理、統(tǒng)計，協(xié)助財務(wù)處理內(nèi)部收支、往來賬核對等賬目處理； 6.配合銷售人員，完成標(biāo)書及其他銷售文件的準(zhǔn)備，協(xié)助銷售人員完成出差期間的一些日常工作處理； 7.處理客訴問題：及時回復(fù)解答客戶疑問，跟進及反饋客戶建議及意見，做好售后服務(wù)及時跟進； 8.負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫，并隨時匯報銷售動態(tài)； 9.產(chǎn)品進出口報關(guān)等相關(guān)工作； 10.公司展會及銷售宣傳活動的準(zhǔn)備，策劃、籌備及相關(guān)資料準(zhǔn)備，禮品定制，展會布置等工作。 11.負(fù)責(zé)代理商的維護，代理協(xié)議的簽訂及CA證書的簽發(fā)與管理。 12.公司客戶的日常接待工作； 13.負(fù)責(zé)辦公室日常行政人事事務(wù)； 14.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作； 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷； 2.熟練使用ERP系統(tǒng) 3.熟悉商務(wù)合同審核要點 4.英語、俄語、日語、葡語等語種優(yōu)先，能翻譯相關(guān)英文資料 福利待遇：五險，法定節(jié)假日、年底獎金、交通補助、通訊補助、餐補