崗位職責(zé):
1,參與銷(xiāo)售部門(mén)年度工作目標(biāo),關(guān)鍵指標(biāo)的制定。
2,全面負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部整體工作的把握和部署,帶領(lǐng)銷(xiāo)售部門(mén)開(kāi)拓市場(chǎng),執(zhí)行落實(shí)銷(xiāo)售部年度目標(biāo),對(duì)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。
3,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的計(jì)劃,組織,激勵(lì)和控制等環(huán)節(jié),設(shè)定、分解和落實(shí)工作目標(biāo)和計(jì)劃,制定有效的組織管理和激勵(lì)政策;培養(yǎng)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),提升工作效率;
4,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),做好市場(chǎng)預(yù)測(cè),針對(duì)市場(chǎng)的變化和競(jìng)爭(zhēng)的需要,提出應(yīng)對(duì)策略;
5,參與公司重要客戶商務(wù)談判,拓展和維護(hù)行業(yè)領(lǐng)域的異業(yè),同業(yè)合作伙伴關(guān)系;
6,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作事項(xiàng)。
任職要求:
1,2年以上至少5人左右的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2,較強(qiáng)的人際溝通和協(xié)調(diào)能力;較強(qiáng)的商務(wù)談判,分析及解決問(wèn)題能力;目標(biāo)感強(qiáng)。
3,針對(duì)企業(yè)用戶銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)至少3年以上,熟悉企業(yè)客戶內(nèi)部決策流程,良好的市場(chǎng)判斷能力和公關(guān)能力。
4,具備團(tuán)隊(duì)成員招募,培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn)。