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1、負責區(qū)域內(nèi)銷售團隊建設及管理工作，落實各地區(qū)銷售任務指標； 2、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣工作；規(guī)劃省區(qū)人員分布及配置及營銷任務，出臺相關活動方案并執(zhí)行落實； 3、根據(jù)營銷計劃，完成部門銷售指標，組織制定省區(qū)個性營銷方案并落實執(zhí)行； 4、配合市場各種營銷、學術活動的組織、實施工作； 5、認真執(zhí)行目標區(qū)域銷售與推廣計劃，努力達成區(qū)域銷售目標，不斷提升所負責區(qū)域銷售業(yè)績；分析市場情況，及時根據(jù)市場情況進行靈活調(diào)整； 6、組建省級、地級團隊微信管理群，學術探討群，并及時維護管理； 7、完成公司下達的臨時任務。 崗位要求： 1、大專以上學歷，醫(yī)藥相關專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗或第三終端產(chǎn)品精細化招商經(jīng)驗（診所、衛(wèi)生院）； 3、具有高度的責任心及較強的溝通、協(xié)調(diào)、組織和市場開拓能力，具備良好的團隊精神和職業(yè)素養(yǎng)； 福利待遇： 1、底價（績效考核）+提成+油補+差旅補貼+差價=高額薪資 2、高額季度激勵獎 年收入：10萬元-30萬元，上無封頂。