崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員,評(píng)估銷售業(yè)績(jī),制訂銷售計(jì)劃和預(yù)算。
2、負(fù)責(zé)收集行業(yè)、個(gè)體、最新動(dòng)向、市場(chǎng)變動(dòng),觀察發(fā)掘合作機(jī)會(huì);
3、分析客戶營(yíng)運(yùn)情況,給于對(duì)方制定行之有效營(yíng)銷方案,并提出合適的運(yùn)營(yíng)方案;
4、 各項(xiàng)推廣活動(dòng)之策劃、組織、實(shí)施及效果評(píng)估工作;
5、負(fù)責(zé)銷售業(yè)務(wù)的談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂,完成銷售目標(biāo);
6、與老客戶保持聯(lián)系并對(duì)客戶資料進(jìn)行整理歸檔,挖掘新的客戶來(lái)源,跟蹤潛在客戶,維系良好關(guān)系,協(xié)助客戶解決營(yíng)銷策劃問(wèn)題。
職位要求:
l 1年以上銷售或客服類管理工作經(jīng)驗(yàn);
l 溝通能力強(qiáng)、能從容應(yīng)對(duì)業(yè)務(wù)洽談;
l 注重效率,能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);
l 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、客戶溝通能力,較強(qiáng)的溝通技巧;
l 具備敏銳的觀察力、分析判斷能力;
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、定期團(tuán)建、創(chuàng)業(yè)公司
職位亮點(diǎn):崗位工資,能力越強(qiáng)回報(bào)越高,不限發(fā)展空間